珠海人资经理

平均月薪

¥9500

来自全网177份数据

最低¥7700
¥9500
最高¥11400

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热招职位

人力资源专员/主管5-8千

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广东海大集团股份有限公司

岗位描述:
1、员工招聘:负责职能部门及生产部门的员工招聘;
2、梯队建设:开展

人事经理/总监7千-1万

珠海佳霖食品有限公司-logo

珠海佳霖食品有限公司

任职资格:
一、大专以上学历,年龄在45岁以下,具备5年以上招聘工作经验;
二、

人事经理1.5-2万

南京愿达仪器设备有限公司-logo

南京愿达仪器设备有限公司

任职资格:
1、男女不限,45岁以下;
2、有HR全盘管理经验;
3、对人事评价

HR Specialist7千-1.2万·13薪

珠海保税区摩天宇航空发动机维修有限公司-logo

珠海保税区摩天宇航空发动机维修有限公司

Overall Purpose:Combining the company de

人力资源专员7.5千-1.1万

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前程无忧校园

工作职责:
1、负责公司招聘/培训/人事/绩效模块的相关工作;
2、协助上级处理

酒店人事主管5-7千·13薪

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广州筑正工程建设管理有限公司珠海分公司

岗位职责
1.依照酒店经营进展方针和年度经营目标,负责制订行政人事全年工作计划,

人力资源专员9000-13000元

卡博特(中国)投资有限公司-logo

卡博特(中国)投资有限公司

岗位职责:1.Screens and interviews applicants

人事专员7千-1万·13薪

深圳市景旺电子股份有限公司-logo

深圳市景旺电子股份有限公司

1、考勤管理:
负责制定并维护公司考勤管理制度,确保考勤政策的准确执行。
每日处

人事专员(5k保底+五险一金)5000-8000元

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跨越速运

一、岗位职责:70%招聘司机,操作工(小部分时间招聘人资,调度,车管)30%人资

珠海斗门 人事专员(5k保底+五险一金)5000-8000元

跨越速运-logo

跨越速运

一、岗位职责:70%招聘司机,操作工(小部分时间招聘人资,调度,车管)30%人资

人事主管7000-8000元

澳亚(广东)信息产业有限公司-logo

澳亚(广东)信息产业有限公司

工作职责:1. 建立并完善人力资源体系管理机制,确保公司人力资源管理工作正常运行

人事专员6000-8000元

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广东优翼航空技术有限公司

岗位职责:1、招聘策略制定:根据公司业务发展需求,制定和实施全面的招聘策略和计划

人事专员(珠海工厂)5-7千

江苏本川智能电路科技股份有限公司-logo

江苏本川智能电路科技股份有限公司

岗位职责:
1、员工招聘、培训、入转调离、社保公积金、员工关系处理等各项工作。

人事专员4-6千

珠海市华业投资(集团)有限公司-logo

珠海市华业投资(集团)有限公司

工作内容:
负责公司的人事管理工作,包括招聘、培训、员工关系维护等。
主要职责:

人事经理8000-16000元

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珠海澳弯运营管理有限公司

岗位内容:1. 协助落实公司的人力资源政策,确保遵循国家法规;2. 纠正公司管理

人事主管1-1.5万·13薪

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珠海加华微捷科技有限公司

汇报对象:人事行政经理
负责推动公司人力资源制度、流程、模版的规范化建设及HR信

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薪资福利

珠海人资经理收入怎么样?

平均月薪

¥9500

排名第10

查看珠海人力资源类全部排名

珠海人资经理一个月多少钱?平均工资为¥9500,其中收入在0k至8k的人群占比最多,达51.4%; 收入在15k至30k的人群占比小部分,达9.6%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。

月薪分布

珠海不同年限的人资经理收入相差多少?

工作年限对应的薪资区间

工作年限对于珠海人资经理岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为8000元至11000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为6000元至9000元,有3到5年工作经验的人群薪资区间为9000元至14000元,有5到10年工作经验的人群薪资区间为10000元至14000元,有十年以上工作经验的人群薪资区间为8000元至15000元,不限工作经验的人群薪资区间为6000元至10000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

珠海不同学历的人资经理收入相差多少?

学历对应的薪资区间

学历对于珠海人资经理的收入有多大的影响?专科学历的薪资区间为7000元至10000元,本科学历的薪资区间为8000元至12000元,硕士学历的薪资区间为17000元至23000元,不限学历的人群薪资区间为8000元至14000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

专科
本科
硕士
不限学历
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就业前景

珠海人资经理就业前景怎么样?

03月新增职位

413

排名第1
预计该职位在未来将处于强需求状态

珠海人资经理岗位的就业前景怎么样?2025年3月珠海人资经理新增413个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第1名,珠海人资经理这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。

职位增长比率

珠海人资经理每月新增多少职位?

新增职位数

珠海人资经理近七个月中每个月新增开放多少职位数?2024年9月新增125个职位,10月新增182个职位,11月新增204个职位,12月新增2249个职位,2025年1月新增212个职位,2月新增202个职位,3月新增413个职位。数据更新时间截止2025年03月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

珠海不同工作年限的人资经理的最新薪资是多少?

最新薪资

工作年限对于珠海人资经理岗位的收入有多大影响?珠海人资经理的年平均涨薪幅度为8%,应届生薪资为¥9400/月,工作年限1到3年的人群薪资为¥7600/月,工作年限3到5年的人群薪资为¥11200/月,工作年限5到10年的人群薪资为¥11900/月,工作年限10年以上的人群薪资为¥11500/月,不限工作年限的人群薪资为¥7800/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

珠海不同工作年限的人资经理工作机会占比

工作年限不同,珠海人资经理的工作机会是否相同呢?面向应届生开放的职位数为231个,占比为54%;面向工作年限1到3年的人群职位开放数为64个,占比为15%;面向工作年限3到5年的人群职位开放数为68个,占比为16%;面向工作年限5到10年的人群职位开放数为19个,占比为4%;面向工作年限10年以上的人群职位开放数为4个,占比为1%;面向不限工作年限的人群职位开放数为39个,占比为9%。数据截止于2025年03月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届231
54%
1-3年64
15%
3-5年68
16%
5-10年19
4%
>10年4
1%
不限经验39
9%
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城市对比

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人资经理工作城市排名

人资经理在全国哪个城市的需求量最高?去上海市工作好还是去淄博市工作好?人资经理在上海市的需求量最高,淄博市其次,上海市平均房价高于淄博市,平均月薪低于淄博市,整体的竞争力指数上海市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。

城市职位数平均月薪城市平均房价谈职薪资竞争力指数
177¥9500¥23600
85
828¥9800¥65600
89
38¥12700¥7600
88
223¥9200¥23700
87
191¥8600¥8900
87
173¥10200¥14600
87
234¥10000¥22900
87
73¥8700¥8400
86
169¥9200¥61800
86
63¥10600¥19500
84

房价数据来源:城市房网

谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高

我们的计算方式:
0.3*MinMax(平均薪资)+0.6*MinMax(职位开放数增长率)+0.1*MinMax(生活成本)

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想知道和珠海人资经理类似的职位有哪些吗?珠海人力资源实习生、珠海人力资源总监、珠海HRBP,这些职位都有着一定的共同技能。其中,珠海人力资源实习生的平均月薪最低,为¥2200/月,珠海人力资源总监的平均月薪最高,为¥45400/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。

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