项目经历如何写到点上?

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中山薪酬专员

平均月薪

¥7300

来自全网8份数据

最低¥6100
¥7300
最高¥8600
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薪酬专员8.5千-1.1万·13薪

广东明阳新能源材料科技有限公司-logo

广东明阳新能源材料科技有限公司

1、负责本部及叶片工厂员工工资核算发放,确保每月薪资准确无误核发;
2、协助执行

薪酬福利专员G030496千-1万

中山市筑妍生物科技有限公司-logo

中山市筑妍生物科技有限公司

岗位职责:
1、根据公司年度规划,作成公司年度人力成本预算,统计分析实际数据;

员工关系专员8千-1万

广东明阳电气股份有限公司-logo

广东明阳电气股份有限公司

岗位职责:
1、负责基础人事管理工作(包含转正、异动、离职及人事报表报告输出等)

人才发展主管9000-11000元·13薪

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广东三和化工科技有限公司

岗位职责:1.根据集团的发展战略,协助搭建集团人才发展体系,制定相应的人才标准和

招聘专员6千-1万

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广东欧铠科技有限公司

职位描述
1、根据公司编制和发展需求,协调、统计公司招聘需要求,编制年度招聘计划

招聘主管8000-15000元·13薪

TCL空调器(中山)有限公司-logo

TCL空调器(中山)有限公司

岗位内容:1. 负责公司各部门的招聘需求,掌握并熟练运用招聘系统。2. 使用主流

高级招聘专员1.5-1.8万

中山市誉辰智能科技有限公司-logo

中山市誉辰智能科技有限公司

岗位职责:1.根据公司战略和业务发展需求,分析各部门的人力资源需求,制定招聘计划

招聘主管9千-1.2万

深圳奥尼电子股份有限公司-logo

深圳奥尼电子股份有限公司

任职资格:
1. 教育背景: 大专及以上学历,人力资源管理、公共关系、行政管理或

管培生-终端代表5千-1万

广西玉林制药集团有限责任公司-logo

广西玉林制药集团有限责任公司

岗位职责:
1、严格执行公司的销售政策,根据地区分配指标要求,落实到备案门店,落

英才计划管培生6千-1万

瑞众人寿保险有限责任公司中山中心支公司-logo

瑞众人寿保险有限责任公司中山中心支公司

一、招聘岗位
(一)岗位方向:
业务管理类/渠道管理类(正式内勤编制,非销售类岗

管培生-销售方向5-8千

中山市中益油墨涂料有限公司-logo

中山市中益油墨涂料有限公司

任职资格:
1.学历要求:大专及以上(2024/2025应届毕业生);
2.专业

NS管培生岗(中山)6-7千·13薪

中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司-logo

中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司

招聘25届应届毕业生或毕业一年以内人员,培养方向(内勤管理岗位,无销售):
1、

薪酬绩效专员1.5-1.6万

中山市誉辰智能科技有限公司-logo

中山市誉辰智能科技有限公司

任职要求:1、参与制定完善公司薪酬福利制度,收集公司内外薪酬福利信息;2、负责公

高级薪酬绩效专员1.5-1.6万

中山市誉辰智能科技有限公司-logo

中山市誉辰智能科技有限公司

任职要求:1、参与制定完善公司薪酬福利制度,收集公司内外薪酬福利信息;2、负责公

人力资源专员6-7千

中山市中澳房地产开发有限公司-logo

中山市中澳房地产开发有限公司

工作职责:
1、负责贯彻执行人事行政管理的相关制度,定期修正;
2、依据人员需求

人事专员4-6千

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中山市农苑农副产品有限公司

工作内容:
多渠道补充公司人力资源、做好员工培训、员工关系维护等工作。
职位要求

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薪资福利

中山薪酬专员收入怎么样?

平均月薪

¥7300

排名第11

查看中山人力资源类全部排名

中山薪酬专员一个月多少钱?平均工资为¥7300,其中收入在0k至8k的人群占比最多,达62.5%; 收入在8k至15k的人群占比适中,达37.5%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。

月薪分布

中山不同年限的薪酬专员收入相差多少?

工作年限对应的薪资区间

工作年限对于中山薪酬专员岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为7000元至10000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为4000元至6000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。

应届
1-3年

中山不同学历的薪酬专员收入相差多少?

学历对应的薪资区间

学历对于中山薪酬专员的收入有多大的影响?专科学历的薪资区间为5000元至8000元,本科学历的薪资区间为8000元至10000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

专科
本科
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就业前景

中山薪酬专员就业前景怎么样?

02月新增职位

5

排名第1
预计该职位在未来将处于强需求状态

中山薪酬专员岗位的就业前景怎么样?2025年2月中山薪酬专员新增5个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第1名,中山薪酬专员这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。

职位增长比率

中山薪酬专员每月新增多少职位?

新增职位数

中山薪酬专员近六个月中每个月新增开放多少职位数?2024年8月新增3个职位,9月新增6个职位,10月新增22个职位,11月新增22个职位,12月新增376个职位,2025年2月新增5个职位。2025年2月新增职位数相较于2024年12月减少了NaN%,中山薪酬专员的职位增长率在同类职位中排名第undefined位。数据更新时间截止2025年02月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

中山不同工作年限的薪酬专员的最新薪资是多少?

最新薪资

工作年限对于中山薪酬专员岗位的收入有多大影响?中山薪酬专员的年平均涨薪幅度为-38%,应届生薪资为¥8100/月,工作年限1到3年的人群薪资为¥5000/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

中山不同工作年限的薪酬专员工作机会占比

工作年限不同,中山薪酬专员的工作机会是否相同呢?面向应届生开放的职位数为5个,占比为100%。数据截止于2025年02月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届5
100%
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城市对比

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薪酬专员工作城市排名

薪酬专员在全国哪个城市的需求量最高?去东莞市工作好还是去深圳市工作好?薪酬专员在东莞市的需求量最高,深圳市其次,东莞市平均房价低于深圳市,平均月薪低于深圳市,整体的竞争力指数东莞市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。

城市职位数平均月薪城市平均房价谈职薪资竞争力指数
8¥7300¥9600
54
35¥12700¥23700
87
21¥15100¥71700
86
61¥15800¥65600
84
11¥10300¥38000
73
18¥9600¥13700
71
8¥12300¥9900
62
13¥11200¥15100
60
14¥9200¥14200
59
7¥14100¥7300
59
11¥13400¥5400
58

房价数据来源:城市房网

谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高

我们的计算方式:
0.3*MinMax(平均薪资)+0.6*MinMax(职位开放数增长率)+0.1*MinMax(生活成本)

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