郑州销支主管
平均月薪
¥7100
来自全网6份数据
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薪资福利
郑州销支主管收入怎么样？
平均月薪
¥7100
排名第135
郑州销支主管一个月多少钱？平均工资为¥7100，其中收入在0k至8k的人群占比最多，达83.3%; 收入在8k至15k的人群占比小部分，达16.6%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬，仅供参考。
郑州不同年限的销支主管收入相差多少?
工作年限对应的薪资区间
工作年限对于郑州销支主管岗位的收入有多大影响？没有经验的应届生薪资区间为6000元至9000元，有1到3年工作经验的人群薪资区间为5000元至7000元，不限工作经验的人群薪资区间为9000元至15000元。数据依赖于各平台的公开数据，有所波动，仅供参考。
郑州不同学历的销支主管收入相差多少?
学历对应的薪资区间
学历对于郑州销支主管的收入有多大的影响？专科学历的薪资区间为4000元至6000元，本科学历的薪资区间为5000元至8000元，硕士学历的薪资区间为9000元至15000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
就业前景
郑州销支主管就业前景怎么样？
06月新增职位
1
预计该职位在未来将处于强需求状态
郑州销支主管岗位的就业前景怎么样？2023年6月郑州销支主管新增1个岗位，在全网公开岗位中新增岗位数排名第8名，郑州销支主管这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来，请客观对待，仅供参考。
郑州销支主管每月新增多少职位？
新增职位数
郑州销支主管近四个月中每个月新增开放多少职位数？2022年12月新增1个职位，2023年4月新增1个职位，5月新增4个职位，6月新增1个职位。数据更新时间截止2023年06月，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
郑州不同工作年限的销支主管的最新薪资是多少？
最新薪资
工作年限对于郑州销支主管岗位的收入有多大影响？郑州销支主管的年平均涨薪幅度为-22%，应届生薪资为¥7500/月，工作年限1到3年的人群薪资为¥5800/月，不限工作年限的人群薪资为¥12000/月。曲线越向上代表薪资越高，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
郑州不同工作年限的销支主管工作机会占比
工作年限不同，郑州销支主管的工作机会是否相同呢？面向应届生开放的职位数为1个，占比为17%；面向工作年限1到3年的人群职位开放数为4个，占比为67%；面向不限工作年限的人群职位开放数为1个，占比为17%。数据截止于2023年05月，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，仅供参考。
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 1 | 17% |
| 1-3年 | 4 | 67% |
| 不限经验 | 1 | 17% |
城市对比
销支主管去哪里工作更好？
销支主管工作城市排名
销支主管在全国哪个城市的需求量最高？去昆明市工作好还是去杭州市工作好？销支主管在杭州市的需求量最高，昆明市其次，但昆明市平均房价低于杭州市，平均月薪低于杭州市，整体的竞争力指数昆明市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据，竞争力指数为平台自行分析得出，仅供参考。
房价数据来源：城市房网
谈职薪资竞争力指数：
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度，指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高
我们的计算方式：
0.3*MinMax（平均薪资）+0.6*MinMax（职位开放数增长率）+0.1*MinMax（生活成本）
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想知道和郑州销支主管类似的职位有哪些吗？郑州售前支持经理、郑州技术服务工程师、郑州售后工程师、郑州售前解决方案工程师、郑州医疗器械售后工程师、郑州售后调试工程师、郑州技术销售工程师、郑州售前工程师，这些职位都有着一定的共同技能。其中，郑州医疗器械售后工程师的平均月薪最低，为¥8200/月，郑州售前支持经理的平均月薪最高，为¥17500/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出，仅供参考。
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