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伊春市招聘行业数据
以下数据包括伊春市近6个月内的招聘行业平均薪资、与伊春市相近排名城市招聘相关情况对比、伊春市不同招聘行业月薪对比、伊春市不同招聘行业月薪变化趋势、伊春市不同招聘行业的招聘市场需求对比、伊春市招聘薪资前十的职位以及伊春市招聘市场对于求职者工作年限的需求统计。后续请持续关注本网站的数据更新。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,仅供参考。
平均月薪
伊春市招聘行业平均薪资
¥10700
排名第110
伊春市招聘行业平均薪资为¥10700,在所有城市中排名第110,伊春市招聘行业3月的平均薪资为¥11400,4月的平均薪资为¥11400,5月的平均薪资为¥10900。后续请持续关注本网站的数据更新。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,仅供参考。
市场占比
伊春市招聘行业市场占比
伊春市相邻排名招聘对比
根据近六个月数据统计,与伊春市平均薪资相近的城市包括安庆、兴安盟、钦州、泉州、迪庆藏族自治州等城市。其中安庆市的平均薪资最高,为¥10700。在伊春市招聘市场中热度最高的三个行业分别是销售、高级管理、供应链,在其中客户经理这一岗位的薪资最高,为¥21700/月。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,仅供参考。
月薪排名 | 城市 | 月薪 | 市场占比前三的岗位 | 薪资最高的职位 |
---|---|---|---|---|
106 | 安庆市 | ¥10700 | 生产制造、销售、技术 | 校长 ¥102900 |
107 | 兴安盟 | ¥10700 | 销售、生产制造、建筑 | 生产总监 ¥39200 |
108 | 钦州市 | ¥10700 | 生产制造、销售、技术 | 冶金工程师 ¥42800 |
109 | 泉州市 | ¥10700 | 生产制造、销售、技术 | 分公司总经理 ¥59700 |
110 | 伊春市 | ¥10700 | 销售、高级管理、供应链 | 客户经理 ¥21700 |
111 | 迪庆藏族自治州 | ¥10600 | 销售、建筑、技术 | 民宿店长 ¥18400 |
112 | 上饶市 | ¥10600 | 生产制造、销售、建筑 | 生产总监 ¥34400 |
113 | 阿克苏地区 | ¥10600 | 销售、生产制造、财务 | 财务总监 ¥37100 |
114 | 酒泉市 | ¥10600 | 生产制造、销售、技术 | 总经理 ¥45000 |
伊春市招聘行业月薪变化趋势
伊春市金融行业近六个月招聘市场的平均月薪如图:2月的平均月薪最高,为¥28600,相较前几个月的薪资有一定的下跌。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
伊春市销售行业近十五个月招聘市场的平均月薪如图:11月的平均月薪最高,为¥15800,相较前几个月的薪资有一定的上涨。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
伊春市供应链行业近六个月招聘市场的平均月薪如图:9月的平均月薪最高,为¥7500,相较前几个月的薪资有一定的上涨。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
伊春市行政行业近六个月招聘市场的平均月薪如图:10月的平均月薪最高,为¥4200,相较前几个月的薪资有一定的上涨。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
伊春市财务行业近四个月招聘市场的平均月薪如图:8月的平均月薪最高,为¥11500,相较前几个月的薪资有一定的上涨。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
伊春市高级管理行业近六个月招聘市场的平均月薪如图:6月的平均月薪最高,为¥24100,相较前几个月的薪资有一定的下跌。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
7月金融类岗位平均月薪:¥28300
5月销售类岗位平均月薪:¥10900
9月供应链类岗位平均月薪:¥7500
10月行政类岗位平均月薪:¥4200
8月财务类岗位平均月薪:¥11500
10月高级管理类岗位平均月薪:¥11300
伊春市招聘行业市场占比
伊春市哪些行业的招聘需求多呢?截止至当前统计,伊春市销售行业招聘需求占比整个招聘市场的48%,高级管理行业招聘需求占比整个招聘市场的13%,供应链行业招聘需求占比整个招聘市场的13%,行政行业招聘需求占比整个招聘市场的9%,财务行业招聘需求占比整个招聘市场的9%,金融行业招聘需求占比整个招聘市场的9%。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,仅供参考。
1销售48%
2高级管理13%
3供应链13%
4行政9%
5财务9%
6金融9%
伊春市招聘薪资前十的职位
伊春市招聘工作年限分布
伊春市招聘市场更倾向于有几年工作经验的求职者呢?招聘市场对于工作经验1年以内职位的需求量占比9%;对于1-3年工作经验的职位需求量占比38%;对于3-5年工作经验的职位需求量占比18%;对于5-10年工作经验的职位需求量占比5%;对于不限工作经验的职位需求量占比30%。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,仅供参考。
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