沈阳总工
平均月薪
¥15400
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薪资福利
沈阳总工收入怎么样？
平均月薪
¥15400
排名第3
沈阳总工一个月多少钱？平均工资为¥15400，其中收入在8k至15k的人群占比最多，达47%; 收入在0k至8k的人群占比小部分，达17.6%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬，仅供参考。
沈阳不同年限的总工收入相差多少?
工作年限对应的薪资区间
工作年限对于沈阳总工岗位的收入有多大影响？没有经验的应届生薪资区间为12000元至20000元，有3到5年工作经验的人群薪资区间为12000元至19000元，有5到10年工作经验的人群薪资区间为12000元至17000元，有十年以上工作经验的人群薪资区间为15000元至20000元。数据依赖于各平台的公开数据，有所波动，仅供参考。
沈阳不同学历的总工收入相差多少?
学历对应的薪资区间
学历对于沈阳总工的收入有多大的影响？专科学历的薪资区间为12000元至16000元，本科学历的薪资区间为12000元至19000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
就业前景
沈阳总工就业前景怎么样？
10月新增职位
23
预计该职位在未来将处于强需求状态
沈阳总工岗位的就业前景怎么样？2024年10月沈阳总工新增23个岗位，在全网公开岗位中新增岗位数排名第1名，沈阳总工这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来，请客观对待，仅供参考。
沈阳总工每月新增多少职位？
新增职位数
沈阳总工近七个月中每个月新增开放多少职位数？2024年4月新增2个职位，5月新增14个职位，6月新增17个职位，7月新增27个职位，8月新增63个职位，9月新增19个职位，10月新增23个职位。数据更新时间截止2024年10月，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
沈阳不同工作年限的总工的最新薪资是多少？
最新薪资
工作年限对于沈阳总工岗位的收入有多大影响？沈阳总工的年平均涨薪幅度为4%，应届生薪资为¥15800/月，工作年限3到5年的人群薪资为¥15500/月，工作年限5到10年的人群薪资为¥14500/月，工作年限10年以上的人群薪资为¥17500/月。曲线越向上代表薪资越高，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
沈阳不同工作年限的总工工作机会占比
工作年限不同，沈阳总工的工作机会是否相同呢？面向应届生开放的职位数为2个，占比为8%；面向工作年限3到5年的人群职位开放数为2个，占比为8%；面向工作年限5到10年的人群职位开放数为20个，占比为77%；面向工作年限10年以上的人群职位开放数为2个，占比为8%。数据截止于2024年10月，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，仅供参考。
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 8% |
| 3-5年 | 2 | 8% |
| 5-10年 | 20 | 77% |
| >10年 | 2 | 8% |
城市对比
总工去哪里工作更好？
总工工作城市排名
总工在全国哪个城市的需求量最高？去无锡市工作好还是去吕梁市工作好？总工在无锡市的需求量最高，吕梁市其次，无锡市平均房价高于吕梁市，平均月薪高于吕梁市，整体的竞争力指数无锡市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据，竞争力指数为平台自行分析得出，仅供参考。
房价数据来源：城市房网
谈职薪资竞争力指数：
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度，指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高
我们的计算方式：
0.3*MinMax（平均薪资）+0.6*MinMax（职位开放数增长率）+0.1*MinMax（生活成本）
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想知道和沈阳总工类似的职位有哪些吗？沈阳绿化工程师、沈阳建筑设计、沈阳园林景观设计、沈阳装修项目经理、沈阳软装设计师、沈阳工程设计师、沈阳景观设计师、沈阳装修施工员，这些职位都有着一定的共同技能。其中，沈阳园林景观设计的平均月薪最低，为¥4400/月，沈阳建筑设计的平均月薪最高，为¥11000/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出，仅供参考。
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