宁波组织绩效经理

平均月薪

¥14900

来自全网50份数据

最低¥11600
¥14900
最高¥18100
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薪资福利

宁波组织绩效经理收入怎么样?

平均月薪

¥14900

排名第8

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宁波组织绩效经理一个月多少钱?平均工资为¥14900,其中收入在8k至15k的人群占比最多,达46%; 收入在30k以上的人群占比小部分,达8%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。

月薪分布

宁波不同年限的组织绩效经理收入相差多少?

工作年限对应的薪资区间

工作年限对于宁波组织绩效经理岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为10000元至15000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为8000元至11000元,有3到5年工作经验的人群薪资区间为13000元至22000元,有5到10年工作经验的人群薪资区间为18000元至28000元,有十年以上工作经验的人群薪资区间为30000元至55000元,不限工作经验的人群薪资区间为5000元至7000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

宁波不同学历的组织绩效经理收入相差多少?

学历对应的薪资区间

学历对于宁波组织绩效经理的收入有多大的影响?专科学历的薪资区间为8000元至12000元,本科学历的薪资区间为13000元至20000元,不限学历的人群薪资区间为5000元至6000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

专科
本科
不限学历
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就业前景

宁波组织绩效经理就业前景怎么样?

10月新增职位

66

排名第1
预计该职位在未来将处于强需求状态

宁波组织绩效经理岗位的就业前景怎么样?2024年10月宁波组织绩效经理新增66个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第1名,宁波组织绩效经理这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。

职位增长比率

宁波组织绩效经理每月新增多少职位?

新增职位数

宁波组织绩效经理近七个月中每个月新增开放多少职位数?2024年4月新增17个职位,5月新增20个职位,6月新增14个职位,7月新增27个职位,8月新增118个职位,9月新增33个职位,10月新增66个职位。数据更新时间截止2024年10月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

宁波不同工作年限的组织绩效经理的最新薪资是多少?

最新薪资

工作年限对于宁波组织绩效经理岗位的收入有多大影响?宁波组织绩效经理的年平均涨薪幅度为44%,应届生薪资为¥12800/月,工作年限1到3年的人群薪资为¥9400/月,工作年限3到5年的人群薪资为¥17500/月,工作年限5到10年的人群薪资为¥22900/月,工作年限10年以上的人群薪资为¥42500/月,不限工作年限的人群薪资为¥6000/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

宁波不同工作年限的组织绩效经理工作机会占比

工作年限不同,宁波组织绩效经理的工作机会是否相同呢?面向应届生开放的职位数为8个,占比为12%;面向工作年限1到3年的人群职位开放数为14个,占比为20%;面向工作年限3到5年的人群职位开放数为23个,占比为33%;面向工作年限5到10年的人群职位开放数为20个,占比为29%;面向工作年限10年以上的人群职位开放数为2个,占比为3%;面向不限工作年限的人群职位开放数为2个,占比为3%。数据截止于2024年10月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届8
12%
1-3年14
20%
3-5年23
33%
5-10年20
29%
>10年2
3%
不限经验2
3%
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组织绩效经理工作城市排名

组织绩效经理在全国哪个城市的需求量最高?去上海市工作好还是去深圳市工作好?组织绩效经理在上海市的需求量最高,深圳市其次,上海市平均房价低于深圳市,平均月薪高于深圳市,整体的竞争力指数上海市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。

城市职位数平均月薪城市平均房价谈职薪资竞争力指数
50¥14900¥25200
114¥16400¥66500
102¥15400¥72700
28¥15900¥15500
32¥20000¥12700
37¥13900¥11000
39¥13000¥17200
52¥11500¥14400
44¥13900¥25700
60¥12200¥23600

房价数据来源:城市房网

谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高

我们的计算方式:
0.3*MinMax(平均薪资)+0.6*MinMax(职位开放数增长率)+0.1*MinMax(生活成本)

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想知道和宁波组织绩效经理类似的职位有哪些吗?宁波薪酬绩效专家,这些职位都有着一定的共同技能。其中,false宁波薪酬绩效专家的平均月薪最高,为¥11800/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。

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