项目经历如何写到点上?

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吕梁集团人力资源总监

平均月薪

¥66500

来自全网5份数据

最低¥52000
¥66500
最高¥81000
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人力资源总监1-1.3万

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山西宗酒酒业有限公司

1. 本科及以上学历,人力资源管理或相关专业;2. 具有3年以上人力资源管理工作

人事专员7000-9000元

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金德管业集团有限公司

驻各省会城市,不能接受驻外的勿扰岗位职责:1、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招

HRBP10-15K

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鹏飞集团

岗位职责:
1.作为业务部门的重要合作伙伴,深入了解用人部门的需求何痛点,结合对

酒店HRBP8000-12000元

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孝义市鹏飞实业有限公司

岗位职责:1、负责酒店事业部的招聘,利用各种有效招聘途径满足招聘需求,根据各岗位

综合部部长兼人事主管8000-10000元

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山西宗酒酒业有限公司

岗位内容:1. 协助管理层拟定适当的薪酬体系,吸引、挽留优秀人才;2. 挖掘和推

HRBP主管(A34197)8000-15000元

孝义市鹏飞实业有限公司-logo

孝义市鹏飞实业有限公司

岗位职责:1.根据业务需求,制定用人策略及人员编制,推进招聘实施并进行人员配置;

人事专员3000-5000元

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山西金兰化工股份有限公司

1、辅助集团开展本项目的人力规划,指导开展招聘培训工作;2、项目人员的定编、职责

雏鹰计划管培生(兴安化工) (MJ000020)6-7千·13薪

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杭州锦江集团有限公司

一、关于岗位
“雏鹰计划”是杭州锦江集团全国子企业骨干招聘培养计划,是集团针对各

雏鹰计划管培生(兴安化工) (MJ000020)6000-7000元

锦江集团-logo

锦江集团

一、关于岗位“雏鹰计划”是杭州锦江集团全国子企业骨干招聘培养计划,是集团针对各企

员工关系专家2-3万

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山西鹏飞集团有限公司

1、人员配置规划:依法合规前提下,通过丰富用工模式等方式,切实可行助力企业完成人

薪酬绩效经理1-2万

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山西鹏飞集团有限公司

职位描述 1、制定和执行公司薪酬绩效战略,确保与公司整体发展战略相匹配; 2、负

管培生/储备干部6000-12000元·13薪

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超颖电子电路股份有限公司

工作地点是在湖北省黄石市,现厂区3厂、4厂扩建,面向全国招聘大学毕业生跟企业签合

人事薪酬绩效主管5000-8000元·14薪

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山西东辉投资集团有限公司

岗位职责:1、负责公司薪酬绩效考核体系搭建,包含矿井定岗、定编、定薪、绩效考核等

干部管理/人才发展经理1.2-2万

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山西鹏飞集团有限公司

1、根据公司业务发展策略,制定公司人才发展策略,建设人才梯队;2、建立和健全公司

管培生(奔浪学员)5000-7000元

宁波方太营销有限公司临汾服务分公司-logo

宁波方太营销有限公司临汾服务分公司

储备零售业务经理: 方太集团作为行业标杆企业,属于行业中的一流品牌,拥有一流的视

组织发展经理(A91321)1.2-2万

孝义市鹏飞实业有限公司-logo

孝义市鹏飞实业有限公司

职位描述:1、组织制定岗位管理标准并设置标准岗位,结合组织机构和部门职责的调整,

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薪资福利

吕梁集团人力资源总监收入怎么样?

平均月薪

¥66500

排名第1

查看吕梁人力资源类全部排名

吕梁集团人力资源总监一个月多少钱?平均工资为¥66500,其中收入在30k以上的人群占比最多,达80%; 收入在15k至30k的人群占比小部分,达20%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。

月薪分布

吕梁不同年限的集团人力资源总监收入相差多少?

工作年限对应的薪资区间

工作年限对于吕梁集团人力资源总监岗位的收入有多大影响?有5到10年工作经验的人群薪资区间为28000元至43000元,有十年以上工作经验的人群薪资区间为68000元至110000元,不限工作经验的人群薪资区间为70000元至100000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。

5-10年
>10年
不限经验

吕梁不同学历的集团人力资源总监收入相差多少?

学历对应的薪资区间

学历对于吕梁集团人力资源总监的收入有多大的影响?本科学历的薪资区间为52000元至81000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

本科
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就业前景

吕梁集团人力资源总监就业前景怎么样?

10月新增职位

8

排名第3
预计该职位在未来将处于强需求状态

吕梁集团人力资源总监岗位的就业前景怎么样?2024年10月吕梁集团人力资源总监新增8个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第3名,吕梁集团人力资源总监这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。

职位增长比率

吕梁集团人力资源总监每月新增多少职位?

新增职位数

吕梁集团人力资源总监近五个月中每个月新增开放多少职位数?2024年5月新增1个职位,6月新增3个职位,8月新增15个职位,9月新增6个职位,10月新增8个职位。数据更新时间截止2024年10月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

吕梁不同工作年限的集团人力资源总监的最新薪资是多少?

最新薪资

工作年限对于吕梁集团人力资源总监岗位的收入有多大影响?吕梁集团人力资源总监的年平均涨薪幅度为154%,工作年限5到10年的人群薪资为¥35000/月,工作年限10年以上的人群薪资为¥88800/月,不限工作年限的人群薪资为¥85000/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

吕梁不同工作年限的集团人力资源总监工作机会占比

工作年限不同,吕梁集团人力资源总监的工作机会是否相同呢?面向工作年限5到10年的人群职位开放数为2个,占比为33%;面向工作年限10年以上的人群职位开放数为2个,占比为33%;面向不限工作年限的人群职位开放数为2个,占比为33%。数据截止于2024年10月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。

工作年限月度新增职位数职位占比数
5-10年2
33%
>10年2
33%
不限经验2
33%
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城市对比

集团人力资源总监去哪里工作更好?

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集团人力资源总监工作城市排名

集团人力资源总监在全国哪个城市的需求量最高?去天津市工作好还是去杭州市工作好?集团人力资源总监在杭州市的需求量最高,天津市其次,但天津市平均房价低于杭州市,平均月薪高于杭州市,整体的竞争力指数天津市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。

城市职位数平均月薪城市平均房价谈职薪资竞争力指数
5¥66500¥6800
40
39¥45900¥25200
91
133¥44200¥38000
90
26¥45700¥14600
87
85¥32000¥65600
83
99¥30400¥71700
81
21¥30300¥8900
81
64¥32400¥23700
79
36¥31500¥23600
78
20¥38300¥9600
77
30¥31800¥9900
77

房价数据来源:城市房网

谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高

我们的计算方式:
0.3*MinMax(平均薪资)+0.6*MinMax(职位开放数增长率)+0.1*MinMax(生活成本)

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想知道和吕梁集团人力资源总监类似的职位有哪些吗?吕梁HRBP、吕梁HRBP总监、吕梁人力资源专员,这些职位都有着一定的共同技能。其中,吕梁人力资源专员的平均月薪最低,为¥8000/月,吕梁HRBP总监的平均月薪最高,为¥46500/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。

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