区域城市经理
区域城市经理是公司或组织中负责管理特定地区或城市业务的高级管理人员。他们负责监督和协调区域内的运营活动,确保业绩目标的达成,并与总部或其他部门进行有效沟通和协调。区域城市经理通常需要制定地区业务发展战略,管理销售团队和客户关系,监督营销活动,进行预算和绩效管理,以及协助招聘和培训新员工。他们需要具备卓越的领导能力、团队管理技能、市场分析能力以及卓越的沟通和协调能力。此外,区域城市经理还需要对当地市场和法规有深入了解,以确保业务在当地的合规运营。
平均月薪
¥13800
来自全网8,460份数据
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薪资福利
区域城市经理收入怎么样?
平均月薪
¥13800
排名第37
区域城市经理一个月多少钱?平均工资为¥13800,其中收入在8k至15k的人群占比最多,达57.2%; 收入在30k以上的人群占比小部分,达2.3%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。
不同年限的区域城市经理收入相差多少?
工作年限对应的薪资区间
工作年限对于区域城市经理岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为11000元至18000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为8000元至14000元,有3到5年工作经验的人群薪资区间为11000元至17000元,有5到10年工作经验的人群薪资区间为13000元至21000元,有十年以上工作经验的人群薪资区间为20000元至32000元,不限工作经验的人群薪资区间为9000元至15000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。
不同学历的区域城市经理收入相差多少?
学历对应的薪资区间
学历对于区域城市经理的收入有多大的影响?专科学历的薪资区间为10000元至17000元,本科学历的薪资区间为13000元至21000元,硕士学历的薪资区间为13000元至21000元,不限学历的人群薪资区间为9000元至15000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
就业前景
区域城市经理就业前景怎么样?
04月新增职位
7023
预计该职位在未来将处于强需求状态
区域城市经理岗位的就业前景怎么样?2024年4月区域城市经理新增7023个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第1名,区域城市经理这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。
区域城市经理每月新增多少职位?
新增职位数
区域城市经理近七个月中每个月新增开放多少职位数?2023年10月新增8895个职位,11月新增22423个职位,12月新增20282个职位,2024年1月新增14727个职位,2月新增17907个职位,3月新增16738个职位,4月新增7023个职位。数据更新时间截止2024年04月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
不同工作年限的区域城市经理的最新薪资是多少?
最新薪资
工作年限对于区域城市经理岗位的收入有多大影响?区域城市经理的年平均涨薪幅度为20%,应届生薪资为¥14200/月,工作年限1到3年的人群薪资为¥11000/月,工作年限3到5年的人群薪资为¥13900/月,工作年限5到10年的人群薪资为¥16600/月,工作年限10年以上的人群薪资为¥26100/月,不限工作年限的人群薪资为¥11700/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
不同工作年限的区域城市经理工作机会占比
工作年限不同,区域城市经理的工作机会是否相同呢?面向应届生开放的职位数为894个,占比为13%;面向工作年限1到3年的人群职位开放数为1669个,占比为24%;面向工作年限3到5年的人群职位开放数为2512个,占比为35%;面向工作年限5到10年的人群职位开放数为1313个,占比为18%;面向工作年限10年以上的人群职位开放数为236个,占比为3%;面向不限工作年限的人群职位开放数为478个,占比为7%。数据截止于2024年04月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。
工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
---|---|---|
应届 | 894 | 13% |
1-3年 | 1669 | 24% |
3-5年 | 2512 | 35% |
5-10年 | 1313 | 18% |
>10年 | 236 | 3% |
不限经验 | 478 | 7% |
城市对比
区域城市经理去哪里工作更好?
区域城市经理工作城市排名
区域城市经理在全国哪个城市的需求量最高?去萍乡市工作好还是去深圳市工作好?区域城市经理在萍乡市的需求量最高,深圳市其次,萍乡市平均房价低于深圳市,平均月薪低于深圳市,整体的竞争力指数萍乡市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。
房价数据来源:城市房网
谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高
我们的计算方式:
0.3*MinMax(平均薪资)+0.6*MinMax(职位开放数增长率)+0.1*MinMax(生活成本)
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想知道和区域城市经理类似的职位有哪些吗?CEO助理、城市合伙人、总经理助理、创业合伙人、分公司管理、高管秘书、联合创始人、高级经理,这些职位都有着一定的共同技能。其中,总经理助理的平均月薪最低,为¥10800/月,分公司管理的平均月薪最高,为¥38900/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。
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