品牌女装店长
品牌女装店长是指负责管理和运营品牌女装店铺的管理者。该职位需要具备丰富的时尚品味和对女装市场的深刻了解，能够指导店内员工进行产品的搭配和销售。店长需要制定并执行销售策略，确保店铺的盈利和销售目标的实现。此外，她还需要协调店内员工的工作安排，指导员工提升专业素养和销售技巧。店长也需要负责店铺的库存管理、货品采购和店铺形象的维护，在确保店内环境和服务质量的同时，提升顾客满意度和忠诚度。品牌女装店长需要具备较强的领导才能和沟通能力，能够有效协调店内工作，推动店铺业绩的增长。
平均月薪
¥11000
来自全网194份数据
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薪资福利
品牌女装店长收入怎么样？
平均月薪
¥11000
排名第40
品牌女装店长一个月多少钱？平均工资为¥11000，其中收入在8k至15k的人群占比最多，达53%; 收入在30k以上的人群占比小部分，达0.5%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬，仅供参考。
不同年限的品牌女装店长收入相差多少?
工作年限对应的薪资区间
工作年限对于品牌女装店长岗位的收入有多大影响？没有经验的应届生薪资区间为9000元至15000元，有1到3年工作经验的人群薪资区间为8000元至13000元，有3到5年工作经验的人群薪资区间为8000元至13000元，有5到10年工作经验的人群薪资区间为8000元至13000元，不限工作经验的人群薪资区间为6000元至10000元。数据依赖于各平台的公开数据，有所波动，仅供参考。
不同学历的品牌女装店长收入相差多少?
学历对应的薪资区间
学历对于品牌女装店长的收入有多大的影响？专科学历的薪资区间为9000元至14000元，本科学历的薪资区间为8000元至14000元，不限学历的人群薪资区间为8000元至14000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
就业前景
品牌女装店长就业前景怎么样？
10月新增职位
199
预计该职位在未来将处于强需求状态
品牌女装店长岗位的就业前景怎么样？2024年10月品牌女装店长新增199个岗位，在全网公开岗位中新增岗位数排名第14名，品牌女装店长这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来，请客观对待，仅供参考。
品牌女装店长每月新增多少职位？
新增职位数
品牌女装店长近七个月中每个月新增开放多少职位数？2024年4月新增78个职位，5月新增76个职位，6月新增85个职位，7月新增145个职位，8月新增178个职位，9月新增213个职位，10月新增199个职位。数据更新时间截止2024年10月，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
不同工作年限的品牌女装店长的最新薪资是多少？
最新薪资
工作年限对于品牌女装店长岗位的收入有多大影响？品牌女装店长的年平均涨薪幅度为-5%，应届生薪资为¥11900/月，工作年限1到3年的人群薪资为¥10700/月，工作年限3到5年的人群薪资为¥10800/月，工作年限5到10年的人群薪资为¥10300/月，不限工作年限的人群薪资为¥7600/月。曲线越向上代表薪资越高，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
不同工作年限的品牌女装店长工作机会占比
工作年限不同，品牌女装店长的工作机会是否相同呢？面向应届生开放的职位数为95个，占比为47%；面向工作年限1到3年的人群职位开放数为43个，占比为21%；面向工作年限3到5年的人群职位开放数为26个，占比为13%；面向工作年限5到10年的人群职位开放数为2个，占比为1%；面向不限工作年限的人群职位开放数为37个，占比为18%。数据截止于2024年10月，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，仅供参考。
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 95 | 47% |
| 1-3年 | 43 | 21% |
| 3-5年 | 26 | 13% |
| 5-10年 | 2 | 1% |
| 不限经验 | 37 | 18% |
城市对比
品牌女装店长去哪里工作更好？
品牌女装店长工作城市排名
品牌女装店长在全国哪个城市的需求量最高？去上海市工作好还是去深圳市工作好？品牌女装店长在深圳市的需求量最高，上海市其次，但上海市平均房价低于深圳市，平均月薪高于深圳市，整体的竞争力指数上海市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据，竞争力指数为平台自行分析得出，仅供参考。
房价数据来源：城市房网
谈职薪资竞争力指数：
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度，指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高
我们的计算方式：
0.3*MinMax（平均薪资）+0.6*MinMax（职位开放数增长率）+0.1*MinMax（生活成本）
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想知道和品牌女装店长类似的职位有哪些吗？营业部副总经理、储备店长、促销督导、影城店长、旗舰店店长、直营总监、商管员、门店储备干部，这些职位都有着一定的共同技能。其中，商管员的平均月薪最低，为¥5100/月，直营总监的平均月薪最高，为¥33200/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出，仅供参考。
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