项目经历如何写到点上？
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后勤
后勤是指一个组织或者机构在支持日常运作和维持正常生产的过程中所涉及的各种支持性工作。这包括但不限于设施管理、设备维护、采购与供应、安全与保障、交通与物流、食品与饮料服务等。在企业环境中，后勤部门的职责通常是为公司的正常运作提供各种后勤支持，确保员工和设施的有效运作。后勤人员需要协调各种资源、安排设施维护和管理、处理供应链和物流，以及确保公司的设施和资源能够有效、高效地支持公司的运营。在军队中，后勤则是确保军队的补给、运输、和基础设施的支持，以维护部队的正常运转。无论是在商业机构还是军队，后勤部门都是组织成功实现目标所必不可少的一部分。
平均月薪
¥5900
平均中位
¥5500
中位平均
¥5300
最小中位
¥4500
最高中位
¥6000
来自全网13,974份数据
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薪资福利
后勤收入怎么样？
平均月薪
¥5900
排名第11
后勤一个月多少钱？平均工资为¥5900，其中收入在0k至8k的人群占比最多，达89.6%; 收入在30k以上的人群占比小部分，达0.1%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬，仅供参考。
不同年限的后勤收入相差多少?
工作年限对应的薪资区间
工作年限对于后勤岗位的收入有多大影响？没有经验的应届生薪资区间为5000元至7000元，有1到3年工作经验的人群薪资区间为4000元至6000元，有3到5年工作经验的人群薪资区间为5000元至7000元，有5到10年工作经验的人群薪资区间为7000元至10000元，有十年以上工作经验的人群薪资区间为9000元至13000元，不限工作经验的人群薪资区间为5000元至7000元。数据依赖于各平台的公开数据，有所波动，仅供参考。
不同学历的后勤收入相差多少?
学历对应的薪资区间
学历对于后勤的收入有多大的影响？专科学历的薪资区间为4000元至6000元，本科学历的薪资区间为6000元至8000元，硕士学历的薪资区间为9000元至13000元，博士学历的薪资区间为5000元至7000元，不限学历的人群薪资区间为5000元至7000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
就业前景
后勤就业前景怎么样？
02月新增职位
21959
预计该职位在未来将处于强需求状态
后勤岗位的就业前景怎么样？2025年2月后勤新增21959个岗位，在全网公开岗位中新增岗位数排名第1名，后勤这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来，请客观对待，仅供参考。
后勤每月新增多少职位？
新增职位数
后勤近七个月中每个月新增开放多少职位数？2024年8月新增9973个职位，9月新增38125个职位，10月新增89880个职位，11月新增115100个职位，12月新增282801个职位，2025年1月新增17550个职位，2月新增21959个职位。数据更新时间截止2025年02月，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
不同工作年限的后勤的最新薪资是多少？
最新薪资
工作年限对于后勤岗位的收入有多大影响？后勤的年平均涨薪幅度为17%，应届生薪资为¥6300/月，工作年限1到3年的人群薪资为¥5300/月，工作年限3到5年的人群薪资为¥6200/月，工作年限5到10年的人群薪资为¥8600/月，工作年限10年以上的人群薪资为¥10900/月，不限工作年限的人群薪资为¥5900/月。曲线越向上代表薪资越高，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
不同工作年限的后勤工作机会占比
工作年限不同，后勤的工作机会是否相同呢？面向应届生开放的职位数为4956个，占比为22%；面向工作年限1到3年的人群职位开放数为5309个，占比为24%；面向工作年限3到5年的人群职位开放数为1438个，占比为6%；面向工作年限5到10年的人群职位开放数为199个，占比为1%；几乎没有面向工作年限10年以上的人群的职位；面向不限工作年限的人群职位开放数为10254个，占比为46%。数据截止于2025年02月，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，仅供参考。
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 4956 | 22% |
| 1-3年 | 5309 | 24% |
| 3-5年 | 1438 | 6% |
| 5-10年 | 199 | 1% |
| >10年 | 23 | 0.1% |
| 不限经验 | 10254 | 46% |
城市对比
后勤去哪里工作更好？
后勤工作城市排名
后勤在全国哪个城市的需求量最高？去萍乡市工作好还是去上海市工作好？后勤在上海市的需求量最高，萍乡市其次，但萍乡市平均房价低于上海市，平均月薪低于上海市，整体的竞争力指数萍乡市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据，竞争力指数为平台自行分析得出，仅供参考。
房价数据来源：城市房网
谈职薪资竞争力指数：
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度，指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高
我们的计算方式：
0.3*MinMax（平均薪资）+0.6*MinMax（职位开放数增长率）+0.1*MinMax（生活成本）
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想知道和后勤类似的职位有哪些吗？行政总监、行政主管、行政网管、案场行政、行政部长、行政管培生、行政实习生，这些职位都有着一定的共同技能。其中，行政实习生的平均月薪最低，为¥5400/月，行政总监的平均月薪最高，为¥19700/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出，仅供参考。
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