项目经历如何写到点上?
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TE技术员
TE技术员是指电信工程技术人员。他们的主要职责是负责维护和支持电信设备、网络和系统。TE技术员通常需要进行设备安装、维护和故障排除,同时也要处理网络和系统配置、优化和升级。他们需要熟练掌握网络和通信技术,理解网络和通信设备的工作原理。TE技术员还需要具备良好的沟通能力,能够与客户沟通并解释技术问题。此外,他们需要关注最新的技术趋势,持续学习和更新自己的知识,以适应不断发展的电信技术。TE技术员通常在电信运营商、设备供应商、企业或政府部门等组织中工作。
平均月薪
¥8100
平均中位
¥7500
中位平均
¥7500
最小中位
¥6000
最高中位
¥9000
来自全网38份数据
热招职位
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薪资福利
TE技术员收入怎么样?
平均月薪
¥8100
排名第566
TE技术员一个月多少钱?平均工资为¥8100,其中收入在0k至8k的人群占比最多,达60.5%; 收入在8k至15k的人群占比适中,达39.4%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。
不同年限的TE技术员收入相差多少?
工作年限对应的薪资区间
工作年限对于TE技术员岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为7000元至10000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为6000元至10000元,有3到5年工作经验的人群薪资区间为6000元至11000元,不限工作经验的人群薪资区间为6000元至8000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。
不同学历的TE技术员收入相差多少?
学历对应的薪资区间
学历对于TE技术员的收入有多大的影响?专科学历的薪资区间为6000元至9000元,本科学历的薪资区间为6000元至9000元,不限学历的人群薪资区间为7000元至10000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
就业前景
TE技术员就业前景怎么样?
01月新增职位
47
预计该职位在未来将处于强需求状态
TE技术员岗位的就业前景怎么样?2025年1月TE技术员新增47个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第11名,TE技术员这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。
TE技术员每月新增多少职位?
新增职位数
TE技术员近七个月中每个月新增开放多少职位数?2024年7月新增22个职位,8月新增63个职位,9月新增118个职位,10月新增78个职位,11月新增67个职位,12月新增73个职位,2025年1月新增47个职位。2025年1月新增职位数相较于2024年12月减少了27.7%,TE技术员的职位增长率在同类职位中排名第15位。数据更新时间截止2025年01月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
不同工作年限的TE技术员的最新薪资是多少?
最新薪资
工作年限对于TE技术员岗位的收入有多大影响?TE技术员的年平均涨薪幅度为2%,应届生薪资为¥8400/月,工作年限1到3年的人群薪资为¥8000/月,工作年限3到5年的人群薪资为¥8700/月,不限工作年限的人群薪资为¥7000/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
不同工作年限的TE技术员工作机会占比
工作年限不同,TE技术员的工作机会是否相同呢?面向应届生开放的职位数为23个,占比为66%;面向工作年限1到3年的人群职位开放数为4个,占比为11%;面向工作年限3到5年的人群职位开放数为4个,占比为11%;面向不限工作年限的人群职位开放数为4个,占比为11%。数据截止于2025年01月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。
工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
---|---|---|
应届 | 23 | 66% |
1-3年 | 4 | 11% |
3-5年 | 4 | 11% |
不限经验 | 4 | 11% |
城市对比
TE技术员去哪里工作更好?
TE技术员工作城市排名
TE技术员在全国哪个城市的需求量最高?去苏州市工作好还是去东莞市工作好?TE技术员在东莞市的需求量最高,苏州市其次,但苏州市平均房价低于东莞市,平均月薪高于东莞市,整体的竞争力指数苏州市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。
房价数据来源:城市房网
谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高
我们的计算方式:
0.3*MinMax(平均薪资)+0.6*MinMax(职位开放数增长率)+0.1*MinMax(生活成本)
类似职位
想知道和TE技术员类似的职位有哪些吗?EMC测试工程师、游戏测试工程师、集成测试工程师、DFT工程师、功能测试工程师、测试开发专家、自动化测试工程师、芯片测试工程师,这些职位都有着一定的共同技能。其中,自动化测试工程师的平均月薪最低,为¥10300/月,测试开发专家的平均月薪最高,为¥41500/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。
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