成本主管

成本主管是负责监督和控制公司的成本和开支的管理人员。他们负责分析和监控公司的各种成本,确保公司在经营过程中能够有效地控制成本,并且能够合理地安排资源的开支。成本主管需要与其他部门合作,制定和实施成本控制策略,确保公司的经济效益和盈利能力。他们还负责编制成本分析报告,为公司制定预算和战略规划提供重要的参考依据。另外,成本主管需要不断地进行成本效益分析,提出改进建议,以提高公司的运营效率和降低成本。这些工作需要成本主管具备良好的分析能力、沟通能力和团队合作能力。

平均月薪

¥14600

来自全网842份数据

最低¥11700
¥14600
最高¥17500
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薪资福利

成本主管收入怎么样?

平均月薪

¥14600

排名第39

查看财务类全部排名

成本主管一个月多少钱?平均工资为¥14600,其中收入在8k至15k的人群占比最多,达49.1%; 收入在30k以上的人群占比小部分,达1.3%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。

月薪分布

不同年限的成本主管收入相差多少?

工作年限对应的薪资区间

工作年限对于成本主管岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为12000元至17000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为8000元至11000元,有3到5年工作经验的人群薪资区间为11000元至16000元,有5到10年工作经验的人群薪资区间为14000元至20000元,有十年以上工作经验的人群薪资区间为19000元至28000元,不限工作经验的人群薪资区间为9000元至14000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

不同学历的成本主管收入相差多少?

学历对应的薪资区间

学历对于成本主管的收入有多大的影响?专科学历的薪资区间为10000元至15000元,本科学历的薪资区间为12000元至18000元,硕士学历的薪资区间为13000元至18000元,不限学历的人群薪资区间为12000元至18000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

专科
本科
硕士
不限学历
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就业前景

成本主管就业前景怎么样?

10月新增职位

917

排名第2
预计该职位在未来将处于强需求状态

成本主管岗位的就业前景怎么样?2024年10月成本主管新增917个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第2名,成本主管这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。

职位增长比率

成本主管每月新增多少职位?

新增职位数

成本主管近七个月中每个月新增开放多少职位数?2024年4月新增274个职位,5月新增430个职位,6月新增453个职位,7月新增810个职位,8月新增1294个职位,9月新增1132个职位,10月新增917个职位。数据更新时间截止2024年10月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

不同工作年限的成本主管的最新薪资是多少?

最新薪资

工作年限对于成本主管岗位的收入有多大影响?成本主管的年平均涨薪幅度为18%,应届生薪资为¥14400/月,工作年限1到3年的人群薪资为¥9500/月,工作年限3到5年的人群薪资为¥13600/月,工作年限5到10年的人群薪资为¥17100/月,工作年限10年以上的人群薪资为¥23100/月,不限工作年限的人群薪资为¥11400/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

不同工作年限的成本主管工作机会占比

工作年限不同,成本主管的工作机会是否相同呢?面向应届生开放的职位数为364个,占比为40%;面向工作年限1到3年的人群职位开放数为46个,占比为5%;面向工作年限3到5年的人群职位开放数为188个,占比为20%;面向工作年限5到10年的人群职位开放数为246个,占比为27%;面向工作年限10年以上的人群职位开放数为37个,占比为4%;面向不限工作年限的人群职位开放数为40个,占比为4%。数据截止于2024年10月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届364
40%
1-3年46
5%
3-5年188
20%
5-10年246
27%
>10年37
4%
不限经验40
4%
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成本主管工作城市排名

成本主管在全国哪个城市的需求量最高?去无锡市工作好还是去苏州市工作好?成本主管在无锡市的需求量最高,苏州市其次,无锡市平均房价低于苏州市,平均月薪高于苏州市,整体的竞争力指数无锡市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。

城市职位数平均月薪城市平均房价谈职薪资竞争力指数
47¥16200¥16300
44¥16100¥25700
63¥16100¥72700
41¥15700¥25200
15¥23500¥8600
72¥15700¥66500
40¥13700¥23600
16¥19100¥23100
22¥16300¥37900
16¥14200¥5600

房价数据来源:城市房网

谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高

我们的计算方式:
0.3*MinMax(平均薪资)+0.6*MinMax(职位开放数增长率)+0.1*MinMax(生活成本)

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想知道和成本主管类似的职位有哪些吗?成本控制、成本控制专员、成本合约、成本预算经理、成本核算、成本总监、成本招采经理、成本核算会计,这些职位都有着一定的共同技能。其中,成本核算会计的平均月薪最低,为¥12000/月,成本总监的平均月薪最高,为¥29400/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。

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