项目经历如何写到点上?

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吉安技术部经理

平均月薪

¥14100

来自全网9份数据

最低¥11600
¥14100
最高¥16700
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服装技术经理1-1.5万

新永胜环球(江西)实业有限公司-logo

新永胜环球(江西)实业有限公司

A.熟悉制衣行业(内衣)生产工艺
B.精通服装技术专业知识
C.良好的书面表达能

技术经理1-1.5万

吉安市盛泰金属制品有限公司-logo

吉安市盛泰金属制品有限公司

岗位职责:
1、负责新产品的图纸设计、绘制、样品组装与验证,对开发进度负责,并组

技术经理1.5-2.5万

新永胜科技(深圳)有限公司-logo

新永胜科技(深圳)有限公司

任职要求:
1、八年以上女装技术类工作经验,三年以上休闲运动或女式内衣公司技术管

技术经理1.2-2万

吉安锐迈管道配件有限公司-logo

吉安锐迈管道配件有限公司

1.参与新产品的试制,并掌握试制和生产过程中的质量情况,编制工艺流程并固化;
2

无缝技术经理1.5-2万

新永胜科技(深圳)有限公司-logo

新永胜科技(深圳)有限公司

任职要求:
1、大专以上学历,内衣行业5年以上工作经验 ;
2、精通无缝技术专业

研发项目技术负责人1-2万

江西生物制品研究所股份有限公司-logo

江西生物制品研究所股份有限公司

【工作内容】
- 负责研发项目的项目技术管理、技术沟通与协调、创新与合作、战略规

实验室项目专员5千-1万

吉安电科集成电路与通讯传输实验室科技有限公司-logo

吉安电科集成电路与通讯传输实验室科技有限公司

吉安市电子信息研究院电子科技大学实验室作为服务吉安市电子信息产业的公共服务平台和

测试开发工程师7千-1万

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江西瑞声电子有限公司

岗位职责:
1.制定产测PCBA硬件测试Layout图;
2.制定PCBA测试方

声学测试开发工程师6千-1万

江西瑞声电子有限公司-logo

江西瑞声电子有限公司

岗位职责:
1.负责自动测试软体新方案的设想和可行性评估;
2.负责与自动化、上

机器视觉开发高级工程师2-2.5万·14薪

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协讯电子(吉安)有限公司

岗位职责:
1、根据客户的需求,参与需求分析与评审;
2、软件的详细设计、文档编

电子测试工程师(TE)9千-1.2万·13薪

协讯电子(吉安)有限公司-logo

协讯电子(吉安)有限公司

岗位概要:
1.新开发产品的样品需求按客户要求完成原理图和PCB layout的

项目工程师8千-1万

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东莞市海能电子有限公司

熟悉使用UG/CAD软件,三年模具项目工程工作经验。

CAM工程师(江西上班)8千-1万

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深圳市景旺电子股份有限公司

岗位职责:
1.熟悉PCB工艺流程及相关的产品质量标准,熟练使用CAM350、

CAM工程师9千-1.2万

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江西中络电子有限公司

主要职责包括:
- 负责线路板CAM系统的日常维护和保养,确保系统的高效运行;

TE测试工程师9千-1.3万·13薪

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江西吉安奥海科技有限公司

岗位职责:
1.负责功能测试设备(ICT、半测、老化、ATE)设备调试、异常处理

项目管理主管(英语口语流利)1-1.8万

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东莞立讯技术有限公司

工作职责:
1.对接国外的客户,统筹统筹电源线PM的工作和对外的沟通处理
2.项

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薪资福利

吉安技术部经理收入怎么样?

平均月薪

¥14100

排名第5

查看吉安技术类全部排名

吉安技术部经理一个月多少钱?平均工资为¥14100,其中收入在8k至15k的人群占比最多,达44.4%; 收入在0k至8k的人群占比小部分,达11.1%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。

月薪分布

吉安不同年限的技术部经理收入相差多少?

工作年限对应的薪资区间

工作年限对于吉安技术部经理岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为15000元至23000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为9000元至13000元,有3到5年工作经验的人群薪资区间为12000元至15000元,有5到10年工作经验的人群薪资区间为14000元至19000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。

应届
1-3年
3-5年
5-10年

吉安不同学历的技术部经理收入相差多少?

学历对应的薪资区间

学历对于吉安技术部经理的收入有多大的影响?专科学历的薪资区间为13000元至19000元,本科学历的薪资区间为5000元至7000元,不限学历的人群薪资区间为11000元至15000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

专科
本科
不限学历
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就业前景

吉安技术部经理就业前景怎么样?

12月新增职位

12

排名第1
预计该职位在未来将处于强需求状态

吉安技术部经理岗位的就业前景怎么样?2024年12月吉安技术部经理新增12个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第1名,吉安技术部经理这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。

职位增长比率

吉安技术部经理每月新增多少职位?

新增职位数

吉安技术部经理近七个月中每个月新增开放多少职位数?2024年2月新增12个职位,5月新增3个职位,7月新增5个职位,8月新增9个职位,9月新增6个职位,11月新增20个职位,12月新增12个职位。数据更新时间截止2024年12月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

吉安不同工作年限的技术部经理的最新薪资是多少?

最新薪资

工作年限对于吉安技术部经理岗位的收入有多大影响?吉安技术部经理的年平均涨薪幅度为1%,应届生薪资为¥18800/月,工作年限1到3年的人群薪资为¥10900/月,工作年限3到5年的人群薪资为¥13500/月,工作年限5到10年的人群薪资为¥16300/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

吉安不同工作年限的技术部经理工作机会占比

工作年限不同,吉安技术部经理的工作机会是否相同呢?面向工作年限1到3年的人群职位开放数为12个,占比为100%。数据截止于2024年12月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年12
100%
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城市对比

技术部经理去哪里工作更好?

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vs
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技术部经理工作城市排名

技术部经理在全国哪个城市的需求量最高?去上海市工作好还是去深圳市工作好?技术部经理在上海市的需求量最高,深圳市其次,上海市平均房价低于深圳市,平均月薪低于深圳市,整体的竞争力指数上海市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。

城市职位数平均月薪城市平均房价谈职薪资竞争力指数
9¥14100¥7100
47
154¥20700¥65600
84
77¥23600¥71700
83
59¥19000¥14600
81
79¥20300¥38000
80
42¥19600¥19500
79
71¥18300¥22900
79
24¥19900¥5400
78
56¥18000¥13700
77
35¥25900¥23600
76
37¥19500¥35200
75

房价数据来源:城市房网

谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高

我们的计算方式:
0.3*MinMax(平均薪资)+0.6*MinMax(职位开放数增长率)+0.1*MinMax(生活成本)

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想知道和吉安技术部经理类似的职位有哪些吗?吉安技术研发经理、吉安技术工程师,这些职位都有着一定的共同技能。其中,吉安技术工程师的平均月薪最低,为¥12800/月,吉安技术研发经理的平均月薪最高,为¥16500/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。

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