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合肥酒店前台
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平均月薪
¥4300
来自全网5份数据
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薪资福利
合肥酒店前台收入怎么样?
平均月薪
¥4300
排名第0
合肥酒店前台一个月多少钱?平均工资为¥4300,其中收入在0k至8k的人群占比最多,达100%; 收入在0k至8k的人群占比大部分,达100%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。
合肥不同年限的酒店前台收入相差多少?
工作年限对应的薪资区间
工作年限对于合肥酒店前台岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为4000元至5000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为4000元至5000元,不限工作经验的人群薪资区间为3000元至4000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。
合肥不同学历的酒店前台收入相差多少?
学历对应的薪资区间
学历对于合肥酒店前台的收入有多大的影响?专科学历的薪资区间为4000元至5000元,不限学历的人群薪资区间为4000元至5000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
就业前景
合肥酒店前台就业前景怎么样?
05月新增职位
10
预计该职位在未来将处于强需求状态
合肥酒店前台岗位的就业前景怎么样?2024年5月合肥酒店前台新增10个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第1名,合肥酒店前台这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。
合肥酒店前台每月新增多少职位?
新增职位数
合肥酒店前台近四个月中每个月新增开放多少职位数?2024年1月新增28个职位,3月新增8个职位,4月新增2个职位,5月新增10个职位。数据更新时间截止2024年05月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
合肥不同工作年限的酒店前台的最新薪资是多少?
最新薪资
合肥不同工作年限的酒店前台工作机会占比
工作年限不同,合肥酒店前台的工作机会是否相同呢?面向工作年限1到3年的人群职位开放数为4个,占比为100%。数据截止于2024年06月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。
工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
---|---|---|
1-3年 | 4 | 100% |
城市对比
酒店前台去哪里工作更好?
酒店前台工作城市排名
酒店前台在全国哪个城市的需求量最高?去北京市工作好还是去杭州市工作好?酒店前台在北京市的需求量最高,杭州市其次,北京市平均房价高于杭州市,平均月薪高于杭州市,整体的竞争力指数北京市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。
房价数据来源:城市房网
谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高
我们的计算方式:
0.3*MinMax(平均薪资)+0.6*MinMax(职位开放数增长率)+0.1*MinMax(生活成本)
类似职位
想知道和合肥酒店前台类似的职位有哪些吗?合肥迎宾、合肥客房主管、合肥客房保洁、合肥酒店总经理、合肥酒店经理、合肥商务接待、合肥前厅经理、合肥客房服务员,这些职位都有着一定的共同技能。其中,合肥客房保洁的平均月薪最低,为¥3900/月,合肥酒店总经理的平均月薪最高,为¥15900/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。