杭州总裁办秘书
平均月薪
¥17100
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薪资福利
杭州总裁办秘书收入怎么样？
平均月薪
¥17100
排名第26
杭州总裁办秘书一个月多少钱？平均工资为¥17100，其中收入在8k至15k的人群占比最多，达57.1%; 收入在30k以上的人群占比小部分，达9.5%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬，仅供参考。
杭州不同年限的总裁办秘书收入相差多少?
工作年限对应的薪资区间
工作年限对于杭州总裁办秘书岗位的收入有多大影响？没有经验的应届生薪资区间为16000元至25000元，有1到3年工作经验的人群薪资区间为12000元至18000元，有3到5年工作经验的人群薪资区间为17000元至25000元，不限工作经验的人群薪资区间为7000元至12000元。数据依赖于各平台的公开数据，有所波动，仅供参考。
杭州不同学历的总裁办秘书收入相差多少?
学历对应的薪资区间
学历对于杭州总裁办秘书的收入有多大的影响？专科学历的薪资区间为7000元至10000元，本科学历的薪资区间为15000元至23000元，硕士学历的薪资区间为8000元至13000元，不限学历的人群薪资区间为5000元至10000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
就业前景
杭州总裁办秘书就业前景怎么样？
10月新增职位
26
预计该职位在未来将处于强需求状态
杭州总裁办秘书岗位的就业前景怎么样？2024年10月杭州总裁办秘书新增26个岗位，在全网公开岗位中新增岗位数排名第7名，杭州总裁办秘书这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来，请客观对待，仅供参考。
杭州总裁办秘书每月新增多少职位？
新增职位数
杭州总裁办秘书近七个月中每个月新增开放多少职位数？2024年4月新增10个职位，5月新增39个职位，6月新增71个职位，7月新增240个职位，8月新增6个职位，9月新增19个职位，10月新增26个职位。数据更新时间截止2024年10月，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
杭州不同工作年限的总裁办秘书的最新薪资是多少？
最新薪资
工作年限对于杭州总裁办秘书岗位的收入有多大影响？杭州总裁办秘书的年平均涨薪幅度为6%，应届生薪资为¥20400/月，工作年限1到3年的人群薪资为¥15000/月，工作年限3到5年的人群薪资为¥20800/月，不限工作年限的人群薪资为¥9500/月。曲线越向上代表薪资越高，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
杭州不同工作年限的总裁办秘书工作机会占比
工作年限不同，杭州总裁办秘书的工作机会是否相同呢？面向应届生开放的职位数为20个，占比为67%；面向工作年限3到5年的人群职位开放数为2个，占比为7%；面向不限工作年限的人群职位开放数为8个，占比为27%。数据截止于2024年10月，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，仅供参考。
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 20 | 67% |
| 3-5年 | 2 | 7% |
| 不限经验 | 8 | 27% |
城市对比
总裁办秘书去哪里工作更好？
总裁办秘书工作城市排名
总裁办秘书在全国哪个城市的需求量最高？去上海市工作好还是去深圳市工作好？总裁办秘书在上海市的需求量最高，深圳市其次，上海市平均房价低于深圳市，平均月薪高于深圳市，整体的竞争力指数上海市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据，竞争力指数为平台自行分析得出，仅供参考。
房价数据来源：城市房网
谈职薪资竞争力指数：
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度，指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高
我们的计算方式：
0.3*MinMax（平均薪资）+0.6*MinMax（职位开放数增长率）+0.1*MinMax（生活成本）
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想知道和杭州总裁办秘书类似的职位有哪些吗？杭州总经理助理、杭州事业合伙人、杭州分部负责人、杭州首席执行官CEO、杭州CEO助理、杭州城市经理、杭州董事长助理、杭州联合创始人，这些职位都有着一定的共同技能。其中，杭州城市经理的平均月薪最低，为¥12600/月，杭州首席执行官CEO的平均月薪最高，为¥72500/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出，仅供参考。
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