项目经历如何写到点上?

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杭州品牌店长

平均月薪

¥9300

来自全网6份数据

最低¥6800
¥9300
最高¥11700
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万象城运动品牌店长8千-1.2万

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锐力体育杭州分公司

工作内容:
负责万象城运动品牌店的日常运营和管理,包括制定销售策略、销售计划和营

管道零售业务经理7千-1.2万

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中财招商投资集团有限公司

一、工作内容1、负责中财管道区域零售PPR业务的运营策划与推动,及人员引进和培养

萤石-零售代表(外包)-北京1.2万-1.6万

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杭州海康威视数字技术股份有限公司

职位描述:base北京,负责北京、天津、河北、辽宁区域1、负责区域商超新零售门店

门店导购(全屋定制)8千-1.5万

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千年舟新材科技集团股份有限公司

岗位职责:1.负责客户展厅接待销售工作,依据客户需求规划解决方案,达成销售意向;

建材导购/经理7千-9千

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百安居

1、全面负责百安居上塘店瓷砖、地板、卫浴、门窗等品类的销售管理工作2、负责将公司

安徽时尚临平店天梭/美度导购员4-7千

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安徽银泰时尚品牌管理有限公司

工作职责:
1.负责维护客户关系,管理产品销售;
2.根据市场营销计划,完成部门

双休-零售督导岗4千-8千

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九州通医药集团股份有限公司

岗位职责:(1)线上平台(o2o)的推广及系统营运,线上平台包括(美团,饿了么,

门店经理 - 杭州 (MJ000108)10-14万/年

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皮氏咖啡(上海)有限公司

职位描述:
1. 带领门店运营团队以高度的热情为顾客提供高品质的咖啡及服务
2.

超市店员6千+长白班+就近安排5千-7千

河北佰绍电子科技有限公司兴安盟人力资源服务分公司-logo

河北佰绍电子科技有限公司兴安盟人力资源服务分公司

杭州门店招聘营业员工资5000起 19元/小时,1元为全勤奖,合计20元/小时,

诚聘品玉女装导购-庆春银泰6千-1.2万

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浙江银泰电子商务有限公司

【薪资待遇】底薪3500-4000,个提3-6点+各项奖励+五险+节日福利,综合

销售店店长(杭州)

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广州橙行智动汽车科技有限公司

【岗位职责】:

1、全面主持门店的日常工作,完成门店的销售、交付的经营目标;

祖玛珑-专柜柜长 - 杭州 ID1620931-1.5万

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雅诗兰黛(上海)商贸有限公司

职位: Jo Malone London 祖玛珑 柜长
- 高中以上学历
- 有

icicle之禾服装店员9千-1.3万

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嘉驰英才(上海)信息科技有限公司

1. 按照公司客户服务标准,积极主动做好顾客服务,完成销售目标;
2. 积极主动

门店店员5千-7千

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杭州东业控股集团有限公司

岗位职责:1、门店现场管理、及时解决客户投诉或咨询。2、门店现场服务和营销,提高

城西银泰3C数码手机门店诚招店员6千-8千

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转转循环科技有限公司深圳分公司

1.接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成回收业务及销售;2.负责做好货品销售记录

医疗辅具店营业员/储备店长4千-6千

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乐龄家大健康科技有限公司

一、基本背景年龄范围:25-50岁。能够更好地与老年客户及家属建立信任关系,同时

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薪资福利

杭州品牌店长收入怎么样?

平均月薪

¥9300

排名第58

查看杭州服务业类全部排名

杭州品牌店长一个月多少钱?平均工资为¥9300,其中收入在8k至15k的人群占比最多,达66.6%; 收入在0k至8k的人群占比小部分,达33.3%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。

月薪分布

杭州不同年限的品牌店长收入相差多少?

工作年限对应的薪资区间

工作年限对于杭州品牌店长岗位的收入有多大影响?有1到3年工作经验的人群薪资区间为6000元至10000元,有3到5年工作经验的人群薪资区间为8000元至13000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。

1-3年
3-5年

杭州不同学历的品牌店长收入相差多少?

学历对应的薪资区间

学历对于杭州品牌店长的收入有多大的影响?不限学历的人群薪资区间为7000元至12000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

不限学历
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就业前景

杭州品牌店长就业前景怎么样?

08月新增职位

1

排名第26
预计该职位在未来将处于强需求状态

杭州品牌店长岗位的就业前景怎么样?2023年8月杭州品牌店长新增1个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第26名,杭州品牌店长这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。

职位增长比率

杭州品牌店长每月新增多少职位?

新增职位数

杭州品牌店长近七个月中每个月新增开放多少职位数?2023年2月新增2个职位,3月新增5个职位,4月新增5个职位,5月新增1个职位,6月新增6个职位,7月新增4个职位,8月新增1个职位。数据更新时间截止2023年08月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

杭州不同工作年限的品牌店长的最新薪资是多少?

最新薪资

工作年限对于杭州品牌店长岗位的收入有多大影响?杭州品牌店长的年平均涨薪幅度为36%,工作年限1到3年的人群薪资为¥7800/月,工作年限3到5年的人群薪资为¥10700/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

杭州不同工作年限的品牌店长工作机会占比

工作年限不同,杭州品牌店长的工作机会是否相同呢?面向工作年限1到3年的人群职位开放数为1个,占比为100%。数据截止于2023年08月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年1
100%
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城市对比

品牌店长去哪里工作更好?

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品牌店长工作城市排名

品牌店长在全国哪个城市的需求量最高?去深圳市工作好还是去南宁市工作好?品牌店长在深圳市的需求量最高,南宁市其次,深圳市平均房价高于南宁市,平均月薪高于南宁市,整体的竞争力指数深圳市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。

城市职位数平均月薪城市平均房价谈职薪资竞争力指数
6¥9300¥38000
18
8¥14000¥71700
60
7¥9800¥11000
57
6¥12400¥16500
55
7¥12000¥14600
55
8¥16500¥10700
52
6¥9600¥7700
40
6¥9700¥12500
36
5¥12900¥65600
30
6¥10100¥17800
21

房价数据来源:城市房网

谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高

我们的计算方式:
0.3*MinMax(平均薪资)+0.6*MinMax(职位开放数增长率)+0.1*MinMax(生活成本)

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想知道和杭州品牌店长类似的职位有哪些吗?杭州奢侈品导购、杭州门店督导、杭州超市主管、杭州见习店长、杭州直营店店长、杭州奢侈品店长、杭州家居导购、杭州收银员,这些职位都有着一定的共同技能。其中,杭州收银员的平均月薪最低,为¥5200/月,杭州直营店店长的平均月薪最高,为¥22500/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。

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