东莞技术主管

平均月薪

¥20000

来自全网59份数据

最低¥15900
¥20000
最高¥24000
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薪资福利

东莞技术主管收入怎么样?

平均月薪

¥20000

排名第55

查看东莞技术类全部排名

东莞技术主管一个月多少钱?平均工资为¥20000,其中收入在15k至30k的人群占比最多,达50.8%; 收入在0k至8k的人群占比小部分,达3.3%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。

月薪分布

东莞不同年限的技术主管收入相差多少?

工作年限对应的薪资区间

工作年限对于东莞技术主管岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为15000元至24000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为10000元至15000元,有3到5年工作经验的人群薪资区间为17000元至24000元,有5到10年工作经验的人群薪资区间为22000元至31000元,有十年以上工作经验的人群薪资区间为11000元至20000元,不限工作经验的人群薪资区间为23000元至30000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

东莞不同学历的技术主管收入相差多少?

学历对应的薪资区间

学历对于东莞技术主管的收入有多大的影响?专科学历的薪资区间为14000元至22000元,本科学历的薪资区间为18000元至27000元,不限学历的人群薪资区间为13000元至17000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

专科
本科
不限学历
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就业前景

东莞技术主管就业前景怎么样?

10月新增职位

55

排名第3
预计该职位在未来将处于强需求状态

东莞技术主管岗位的就业前景怎么样?2024年10月东莞技术主管新增55个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第3名,东莞技术主管这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。

职位增长比率

东莞技术主管每月新增多少职位?

新增职位数

东莞技术主管近七个月中每个月新增开放多少职位数?2024年4月新增2个职位,5月新增14个职位,6月新增32个职位,7月新增33个职位,8月新增18个职位,9月新增113个职位,10月新增55个职位。数据更新时间截止2024年10月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

东莞不同工作年限的技术主管的最新薪资是多少?

最新薪资

工作年限对于东莞技术主管岗位的收入有多大影响?东莞技术主管的年平均涨薪幅度为5%,应届生薪资为¥19400/月,工作年限1到3年的人群薪资为¥12100/月,工作年限3到5年的人群薪资为¥20500/月,工作年限5到10年的人群薪资为¥26300/月,工作年限10年以上的人群薪资为¥15500/月,不限工作年限的人群薪资为¥26300/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

东莞不同工作年限的技术主管工作机会占比

工作年限不同,东莞技术主管的工作机会是否相同呢?面向应届生开放的职位数为17个,占比为33%;面向工作年限1到3年的人群职位开放数为2个,占比为4%;面向工作年限3到5年的人群职位开放数为11个,占比为22%;面向工作年限5到10年的人群职位开放数为14个,占比为27%;面向工作年限10年以上的人群职位开放数为5个,占比为10%;面向不限工作年限的人群职位开放数为2个,占比为4%。数据截止于2024年10月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届17
33%
1-3年2
4%
3-5年11
22%
5-10年14
27%
>10年5
10%
不限经验2
4%
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城市对比

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技术主管工作城市排名

技术主管在全国哪个城市的需求量最高?去无锡市工作好还是去苏州市工作好?技术主管在苏州市的需求量最高,无锡市其次,但无锡市平均房价低于苏州市,平均月薪高于苏州市,整体的竞争力指数无锡市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。

城市职位数平均月薪城市平均房价谈职薪资竞争力指数
59¥20000¥23600
99¥21900¥16300
105¥21400¥25700
40¥26900¥16200
310¥21800¥66500
113¥19900¥25200
114¥20100¥72700
88¥18000¥12700
18¥22400¥6000
38¥26100¥15400
45¥20100¥43900

房价数据来源:城市房网

谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高

我们的计算方式:
0.3*MinMax(平均薪资)+0.6*MinMax(职位开放数增长率)+0.1*MinMax(生活成本)

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想知道和东莞技术主管类似的职位有哪些吗?东莞技术部长、东莞ABAP开发工程师、东莞技术方案工程师、东莞技术工程师、东莞技术研发经理、东莞应用技术工程师、东莞系统架构师、东莞技术管培生,这些职位都有着一定的共同技能。其中,东莞技术管培生的平均月薪最低,为¥7200/月,东莞系统架构师的平均月薪最高,为¥36600/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。

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