深圳市新杰电子商务有限公司
20-99人
公司优势
深圳市新杰电子商务有限公司,成立于深圳,母公司于2016年在山东青岛创立,陆续设立青岛、北京、上海及深圳分公司,现有员工40-50人,深圳团队15人,涵盖运营、开发、人事、设计、采购等职能。主营亚马逊欧美业务,并拓展TEMU、TIKTOK平台,涉及家居、宠物、庭院、户外运动等领域,年GMV超5亿元,多品类稳居BS前三。
公司两大核心优势:1.首批采用白帽运营;2.首批实施数据化运营。因此在白帽与数据化运营领域积累了丰富经验,公司注重方法论的简洁实用,助力员工快速成长。
薪酬待遇:固定底薪+日常奖金(各岗位分阶段设置奖项)+项目提成(针对产品开发与运营岗位)+丰厚年终奖,奖金无上限。公司成立以来,已有多位同事年薪超百万元。奖金设计旨在提升人效,确保公司在健康发展中实现员工收益最大化。
职业发展:提供完善的职业发展规划及培训体系,支持成长为公司合伙人或合作伙伴。
福利待遇:
1. 入职即享社保和公积金,社保一档,统一缴纳基数(高于最低工资标准);
2. 不打卡、不考勤,弹性工作时间,无加班文化;
3. 提供日常零食饮料、团建活动、带薪假期、节假日礼金及福利。
期望伙伴具备以下素质:
1. 坚持不懈(认真、踏实、主动、负责);
2. 强执行力(以结果为导向,在合法合规前提下达成目标);
3. 持续学习能力(与公司共同进步)。若有明确职业目标,欢迎加入我们。
公司两大核心优势:1.首批采用白帽运营;2.首批实施数据化运营。因此在白帽与数据化运营领域积累了丰富经验,公司注重方法论的简洁实用,助力员工快速成长。
薪酬待遇:固定底薪+日常奖金(各岗位分阶段设置奖项)+项目提成(针对产品开发与运营岗位)+丰厚年终奖,奖金无上限。公司成立以来,已有多位同事年薪超百万元。奖金设计旨在提升人效,确保公司在健康发展中实现员工收益最大化。
职业发展:提供完善的职业发展规划及培训体系,支持成长为公司合伙人或合作伙伴。
福利待遇:
1. 入职即享社保和公积金,社保一档,统一缴纳基数(高于最低工资标准);
2. 不打卡、不考勤,弹性工作时间,无加班文化;
3. 提供日常零食饮料、团建活动、带薪假期、节假日礼金及福利。
期望伙伴具备以下素质:
1. 坚持不懈(认真、踏实、主动、负责);
2. 强执行力(以结果为导向,在合法合规前提下达成目标);
3. 持续学习能力(与公司共同进步)。若有明确职业目标,欢迎加入我们。

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