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长江精工(上海)建筑科技有限公司

100-499人

公司优势

一、公司简介:
长江精工(上海)建筑科技有限公司(简称“精工建科”)是长江精工钢结构(集团)股份有限公司(股票代码:600496)为加速工业钢结构建筑业务的发展,基于已有20多年的钢结构建筑业务基础而成立的新集团型企业。公司总部设在上海,采取区域深耕策略,贴近市场和客户需求,在全国范围内已设立或计划设立20个区域子公司。精工建科致力于成为全球领先的金属建筑系统解决方案提供商及卓越的建造商,是精工钢构集团实现“千亿梦想”的核心战略支柱。

二、企业资质:
拥有钢结构工程专业承包一级资质、建筑工程施工总承包二级资质,以及高新技术企业证书、企业信用AAA等级证书、专精特新企业证书。同时通过了质量(ISO9001)、环境(ISO14001)和职业健康安全(OHSAS18001)管理体系认证。

三、集团企业荣誉:
荣获6项国家科学技术进步奖、15项詹天佑工程大奖、32项国家优质工程奖、47项鲁班奖工程和231项中国建筑钢结构金奖。

四、人才优势:
精工建科现有大学及以上学历员工占比75%,中高级职称持有者占18%,硕士及博士学历者占15%(包括同济和清华的硕博团队)。

五、员工发展平台:
公司设有科学的人才培养与晋升机制,提供个性化的职业发展路径,具备竞争力的薪酬制度,并建立了完善的激励体系。营造轻松愉悦的工作氛围和便捷舒适的生活条件,依据相关政策协助员工办理人才引进、居住证及非上海户籍应届毕业生的落户手续。

六、员工福利:
1、午餐补贴、通讯补贴、交通补贴、高温津贴;
2、实行双休制,工作时间为上午8:30至下午17:30;
3、享有带薪年假;
4、缴纳社会保险及住房公积金;
5、节假日(如春节、端午节、中秋节)发放等值礼品;
6、生日礼券;
7、年度体检;
8、技能证书奖励;
9、党组织、团组织及工会举办丰富多样的员工活动。

七、人才培养:
公司每年投入大量资金用于员工教育与培训,建立了全面的人才发展与培训体系。包括:
1、入职培训(面向应届毕业生和新入职员工);
2、在职培训(涵盖任职资格课程、一线员工技能培训及青苗班项目);
3、业务经理培训(包括雪狼班、雄狮班和金牛班);
4、领导力培训(包括翔鹰班、金鹰班和雏鹰班)。

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