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浙江科力车辆控制系统有限公司

1000-9999人

公司优势

浙江科力车辆控制系统有限公司成立于1998年,坐落于浙江省江山经济开发区山海协作园区,占地143亩,是一家集商用车制动系统、轨道车辆制动部件、传感器、新能源车用智能底盘部件及换电系统研发、生产和售后服务于一体的国家级高新技术企业及国家“专精特新小巨人”企业。

公司重视科研开发和技术创新,设有国家认证的CNAS实验室,并建立了省级企业研究院、省级企业技术中心、省级工业设计中心以及省级博士后科研工作站。现有员工690人,其中研发人员120多人。

公司曾承担国家863科技成果对接项目1项、省重大科技专项2项,申请专利400多项,获得授权专利304项(包括发明专利44项),并取得浙江制造“品”字标认证产品2项,主导制定浙江制造团队技术标准2项,多次荣获省市级科技进步奖,被国家知识产权局授予“国家知识产权优势企业”称号。公司与江苏大学、西安交通大学、浙江大学、青岛大学等高校建立了长期稳定的产学研合作关系。

“Pener百能”商标于2013年被国家工商行政管理总局认定为“中国驰名商标”。产品广泛应用于一汽解放、比亚迪、奔驰戴姆勒、宁德时代、大众汽车充电桩等五十多家整车厂。公司已通过IATF 16949质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系和GB/T29490知识产权管理体系认证,先后荣获“全国百家优秀汽车零部件供应商”、“戴姆勒质量金奖”等多项优质供应商荣誉。

展望未来,公司将朝着智能化、系统化的方向发展,专注于新能源汽车、轨道交通控制与执行模块、军工重器智能零部件、智能底盘核心电控与执行部件的研发。力争成为智能驾驶执行部件及系统解决方案的领先供应商。

热招职位

行政主管8千-1.5万

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岗位职责:
1、协助制定、监督、执行公司行政规章制度;
2、管理公司的公共卫生、

生产总监3.5-4万

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岗位职责:
1.全面负责建立和完善生产指挥系统,审核部门生产计划,控制和监督生产

人力资源总监3.5-4万

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一、战略规划与执行:
1、根据公司总体发展战略,设计并实施人力资源中长期规划,确

项目经理2-3万

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岗位职责:
1、按照公司的项目开发流程,领导项目开发团队,制定项目开发计划,负责

培训主管8千-1.5万

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职位描述
-负责全面规划、组织、实施和监督培训项目,致力于提升员工技能水平,优化

机械工程师1.5-2.5万

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需求:
1.液压油泵类产品机械工程师,流体机械、精密机械领域
2.气阀类产品机械

高级仿真工程师2.5-3.5万

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1.结构流体仿真
2.5-8年以上经验

成本主管8千-1.5万

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岗位职责:
1.负责规范成本管理体系,落实ERP系统各单据的准确性、及时性,推进

财务总监3.5-4万

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岗位职责:
1、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作

应用软件开发工程师2-2.5万

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1. 负责汽车底盘制动系统软件的架构设计与开发工作,确保软件满足要求。
2. 运