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20-99人

公司优势

以下为各点的精简表述:

1. 劳务外包与派遣服务
2. 代理招聘及猎头服务
3. 代理劳动关系与社保公积金管理
4. 劳动人事档案管理服务
5. 培训与课程体系提供
6. 人力资源趋势与薪酬报告分析
7. 其他人力资源代理业务

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1.全面负责酒店的经营管理,包括经营策略、营销推广、业务操作等,确保完成既定经营

人事经理6千-8千

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岗位内容:1. 管理公司的人力资源策略和计划,确保与公司的业务目标相一致。2.

区域销售经理1-1.1万

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1、销售推广:负责产品的销售和推广,通过不同的渠道开拓新客户,增加产品销售范围。

行政经理9000-12000元

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岗位内容:1. 管理并协调公司行政事务,包括文件管理、会议安排、商务出行等。2.

人事行政经理8000-10000元

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工作职责n 人事管理(权重70%)1、组织规划与招聘:根据公司发展战略和部门需求

新能源电力设备区域经理8000-10000元

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岗位职责:1、负责开拓新市场,开发新客户,沟通客户需求,制定销售方案。2、协调内

风光储项目总工程师2.2-3万

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1、大学本科及以上,光伏、风电、新能源工程、电气类相关专业优先;2、具有8年以上

大客户经理5000-8000元

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1、有相关政府客户资源;2、负责公司拓展及日常跟踪维护:3、准确理解客户需求、有

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岗位职责:1. 负责新能源风电、光伏等综合能源项目开发,建设、获取,维护各层关系

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1. 根据公司发展和战略规划,协助总经理制定总体销售战略、销售计划及量化销售目标

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