重庆耐德工业股份有限公司

重庆耐德工业股份有限公司，历经五十余年的不懈努力与创新，已从单一的流量仪表生产商，转型成为涵盖燃气、环境及特种装备、流量仪器和汽车摩托车领域的多元化集团公司。目前，公司已在重庆北部新区、渝北空港、巴南以及两江新区龙兴等地建立起集研发与生产于一体的现代化制造基地，并在贵州福泉设有在建基地，总计拥有13个全资或控股子公司（其中包括7个中外合资企业，其中1家位于澳大利亚），总资产规模达到16亿元人民币，年利税超过亿元。

耐德工业是国家认可的油料装备动员中心依托单位，拥有国家级企业技术中心和产学研合作基地，位列重庆市工业百强企业之列。产品线丰富，涵盖了流量仪表、油气储运信息化系统、LNG加气系统、CNG加气系统、机电一体化气体液化系统、垃圾压缩中转运输系统、餐厨垃圾处理系统、污水处理设备、移动急救医院、抢险车辆、野营净水装备（曾作为国庆六十周年阅兵装备展示）以及管道疏浚车辆等。公司不仅获得了军工产品生产许可证、GE供应链生产许可，还成功进入了中国石油和中国石化的资源市场。

近年来，耐德工业持续推动观念、管理与技术创新，实现了快速且变革性的发展。通过与中国人民解放军后勤工程学院、重庆大学、总后油料研究所、海军计装所、空军油研所等科研机构的战略合作，承担了多项国家和市级的科技项目，包括863计划、重大专项、工业振兴计划、军队科研项目等，并收获了数十项国家级、军队级及市级科研成果奖。

为增强国际竞争力，耐德工业与日本新明和、日本系统工程株式会社、美国GE、俄罗斯深冷机械、澳洲达基等跨国企业建立了合作关系或合资企业，为公司的全球化进程打下了坚实的基础。

企业文化核心在于“员工的幸福和客户的满意”，公司的愿景是“打造幸福企业，成为行业领导者，实现百年耐德”。为此，公司致力于构建“家文化”，通过人文关怀、教育培训、健康促进、绿色生活、慈善活动、志愿服务、文化传承和个人责任履行等多方面的工作，构建了一个温馨和谐的大家庭。

在职业发展方面，耐德工业为每位员工提供了广阔的职业发展空间。公司设立了专业技术和行政管理两条职业晋升路径，通过专业技术职务考核聘任制度，员工可晋升至助理（专员）、师（主管）、副主任、主任、首席、首席专家等六个专业等级。同时，员工可以根据自身特长，在这两条路径间灵活转换，甚至在同一领域内实现不同级别的晋升。这样的机制鼓励员工不断成长，实现个人与企业共同发展的目标。