致医健康
1000-9999人
公司优势
公司简介:
公司成立于2015年初,原为朗致集团内部孵化的互联网战略项目小组。依托集团强大的医疗和资金支持,公司引入了大量高端互联网医疗人才,并通过大量市场调研和产品研发,于2016年11月正式注册为独立公司,注册资本1000万元人民币。目前,公司员工超过1000人,设有10多个部门。其中,技术团队有100多人,本科及以上学历占比达80%,管理团队成员均毕业于985、211高校或海外名校。
产品简介:
致医健康拥有四条成熟且具有稳定市场和用户群的医疗健康产品线:致医云诊室、致医医生、致医健康和致医商城。这些产品线共同构建了一个完整的医疗生态系统,涵盖了医生、患者、供应商及物流等多个用户群体的全方位服务。
公司福利:
1. 生活保障:五险一金;
2. 绩效奖励:高额绩效奖金;
3. 出差费用:企业实时支付;
4. 食堂餐饮:企业食堂提供一日三餐;
5. 福利住房:提供福利宿舍;
6. 职位与薪酬:定期调整岗位和薪资;
7. 团队建设:丰富多彩的户外拓展、秋游和运动比赛等活动。
企业文化:
企业愿景:打造最具价值的医疗互联网生态系统。
企业使命:通过移动医疗服务提升人类健康生活水平。
企业文化:专业、创新、激情。
企业价值观:坦诚阳光、激情四射、不断变革、谦逊合作、恪守承诺、放飞梦想。
公司成立于2015年初,原为朗致集团内部孵化的互联网战略项目小组。依托集团强大的医疗和资金支持,公司引入了大量高端互联网医疗人才,并通过大量市场调研和产品研发,于2016年11月正式注册为独立公司,注册资本1000万元人民币。目前,公司员工超过1000人,设有10多个部门。其中,技术团队有100多人,本科及以上学历占比达80%,管理团队成员均毕业于985、211高校或海外名校。
产品简介:
致医健康拥有四条成熟且具有稳定市场和用户群的医疗健康产品线:致医云诊室、致医医生、致医健康和致医商城。这些产品线共同构建了一个完整的医疗生态系统,涵盖了医生、患者、供应商及物流等多个用户群体的全方位服务。
公司福利:
1. 生活保障:五险一金;
2. 绩效奖励:高额绩效奖金;
3. 出差费用:企业实时支付;
4. 食堂餐饮:企业食堂提供一日三餐;
5. 福利住房:提供福利宿舍;
6. 职位与薪酬:定期调整岗位和薪资;
7. 团队建设:丰富多彩的户外拓展、秋游和运动比赛等活动。
企业文化:
企业愿景:打造最具价值的医疗互联网生态系统。
企业使命:通过移动医疗服务提升人类健康生活水平。
企业文化:专业、创新、激情。
企业价值观:坦诚阳光、激情四射、不断变革、谦逊合作、恪守承诺、放飞梦想。

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