仲利国际融资租赁有限公司
1000-9999人
公司优势
仲利国际融资租赁有限公司,成立于2005年,总部位于上海,是中租控股在中国大陆的融资租赁子公司,隶属于上市公司中租控股。凭借中租控股近50年的行业经验和强大的技术支持,仲利国际快速拓展业务,目前其服务网络已覆盖全国36个城市,并辐射近100个城市。公司下设4家重要子公司,包括仲利国际贸易(上海)有限公司、仲津国际租赁有限公司、仲利商业保理(上海)有限公司和仲津商业保理(天津)有限公司。自成立以来,仲利国际累计业务投放额达到约3000亿人民币,服务了超过7万家中小微企业客户,对促进产业发展做出了积极贡献。
在政府相关部门的支持下,仲利国际利用融资租赁的优势,为各行各业提供便捷的设备融资服务。通过与卓越的国际信誉、雄厚资本实力和全球化信息优势的母公司中租控股合作,仲利国际为客户提供全面的金融服务,致力于成为中小企业发展的合作伙伴。
展望未来,仲利国际将继续深化对中小微企业的服务,为实体经济的发展贡献力量。同时,公司将秉持社会责任,追求为股东、员工、客户及社会创造价值,实现可持续发展。
### 人事制度概览
#### 福利制度
- 舒适的工作环境
- 多彩社团活动
- 社会保险及公积金
- 补充医疗保险
- 年度健康检查
- 午餐补贴
- 生活补贴
- 年度旅游
- 尾牙晚会
- 艺术欣赏
- 节日/生日礼金
- 生育/结婚/丧葬礼金
- 在职进修补贴
- 优于法定的年假
#### 薪资制度
- 年薪具有市场竞争力,月薪12个月,考勤奖金1个月,考绩奖金根据绩效表现可至1个月,年终分红奖金为1-8个月,业审法变动激励奖金可达1-8个月(视绩效表现无上限)
### 教育训练简介
#### 完整的教育训练体系
- 面授课程(课堂训练)
- e-Learning在线课程
- 师徒制
#### 完善的岗位轮调制度
- 强调并实施岗位轮换,培养复合型人才。
#### 行之有效的师徒制度
- 师傅与徒弟间的知识传递,确保核心优势的传承。
#### 透明的升迁制度
- 公开各职位晋升的标准,包括年资及绩效要求。
#### 客观及量化的考核制度
- 业务团队采用KPI评估工作成果,确保数量化指标的客观性。
- 幕僚团队使用MBO(管理目标与衡量指标)进行考核,定期评估工作项目。
仲利国际致力于建立公平透明的绩效考核制度,为员工提供公正的竞争环境。
在政府相关部门的支持下,仲利国际利用融资租赁的优势,为各行各业提供便捷的设备融资服务。通过与卓越的国际信誉、雄厚资本实力和全球化信息优势的母公司中租控股合作,仲利国际为客户提供全面的金融服务,致力于成为中小企业发展的合作伙伴。
展望未来,仲利国际将继续深化对中小微企业的服务,为实体经济的发展贡献力量。同时,公司将秉持社会责任,追求为股东、员工、客户及社会创造价值,实现可持续发展。
### 人事制度概览
#### 福利制度
- 舒适的工作环境
- 多彩社团活动
- 社会保险及公积金
- 补充医疗保险
- 年度健康检查
- 午餐补贴
- 生活补贴
- 年度旅游
- 尾牙晚会
- 艺术欣赏
- 节日/生日礼金
- 生育/结婚/丧葬礼金
- 在职进修补贴
- 优于法定的年假
#### 薪资制度
- 年薪具有市场竞争力,月薪12个月,考勤奖金1个月,考绩奖金根据绩效表现可至1个月,年终分红奖金为1-8个月,业审法变动激励奖金可达1-8个月(视绩效表现无上限)
### 教育训练简介
#### 完整的教育训练体系
- 面授课程(课堂训练)
- e-Learning在线课程
- 师徒制
#### 完善的岗位轮调制度
- 强调并实施岗位轮换,培养复合型人才。
#### 行之有效的师徒制度
- 师傅与徒弟间的知识传递,确保核心优势的传承。
#### 透明的升迁制度
- 公开各职位晋升的标准,包括年资及绩效要求。
#### 客观及量化的考核制度
- 业务团队采用KPI评估工作成果,确保数量化指标的客观性。
- 幕僚团队使用MBO(管理目标与衡量指标)进行考核,定期评估工作项目。
仲利国际致力于建立公平透明的绩效考核制度,为员工提供公正的竞争环境。
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