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南通泰禾化工股份有限公司

500-999人

公司优势

南通泰禾化工股份有限公司(以下简称南通泰禾)的前身是成立于2004年4月的南通泰禾化工有限公司,由香港泰禾和深圳诺普信农化有限公司合资建立。2016年6月,公司更名为南通泰禾化工股份有限公司,股东包括泰禾集团有限公司、深圳诺普信农化股份有限公司、上海鋆麟投资管理有限公司、上海鋆领投资管理有限公司、杭州恒丰君南投资合伙企业(有限合伙)和南通昆吾产业投资基金中心(有限合伙)。

南通泰禾以自主研发的技术和产品为核心,凭借优秀的制造管理和国际声誉,面向全球提供自主销售和定制服务。公司致力于成为全球领先的专利后农用化学品及特殊化学品制造商。公司坚持“诚信为本、团队致胜、成本为先、创新致远”的核心价值观,通过持续创新和开拓,在生产制造、科技创新和市场开发方面取得了显著进展。公司按照高QHSE标准建立了四大生产基地,并在上海、湖南长沙、江西新干和江苏如东建立了新农药创制中心。公司还承担了多项国家级科技攻关项目,并与多家跨国公司建立了合作关系,不断拓展美国、巴西和欧盟市场,设立了子公司和研究机构,形成了以ABC(美国、巴西和中国大陆)为主体,“5+1”协同发展的国际化布局。

南通泰禾化工股份有限公司如东工厂成立于2004年,注册资本4.05亿元人民币,占地约30.67万平方米,是中国定点农药生产企业。工厂主要产品包括野麦畏、嘧菌酯、茵达灭、苄草丹等,主要出口欧美和亚非市场。工厂自2009年起连续被评为高新技术企业,多个产品被评为高新技术产品,并在2011年被评为省级工程技术研究中心,2015年被认定为江苏省企业技术中心。工厂获得了“国家高新技术企业”、“中国农药行业技术创新奖”、“中国化工500强企业”、“中国农药制造业100强企业”、“中国农药行业销售30强企业”及“农药行业责任关怀十佳企业”等多项荣誉。

未来,工厂将继续提升核心竞争力,秉承“致力于聚集优秀人才、追求最新科技,推动泰禾、社会、自然三者和谐发展”的共同使命,通过研究核心产品链、理解循环经济,结合中国制造现状和未来发展,高标准打造一体化制造基地,力争成为全球领先的专利后农用化学品及特殊化学品供应商。

2025,拼的不只是能力,更是表达

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德诚拉链(东莞)有限公司,成立于2000年,作为一家有限责任公司,坐落于东莞市厚街镇下汴社区的智诚产业园BC栋6-8楼,与虎门高铁站和厚街会展中心地铁站相距仅3公里,交通便利。公司占地12,000平方米,注册资本为1,300万人民币,现有员工250人,各管理及生产岗位均配备有专业且训练有素的技术人才,并装备了先进的生产设备和健全的管理体系,使其在拉链行业中脱颖而出,未来前景十分广阔。

公司于2007年成功注册了自己的品牌——“DCL®”,专注于拉链和服饰辅料的制造。在核心产品——拉链的生产方面,公司采用国内领先的生产工艺技术。特别注重产品质量和环保,于2008年获得“Oeko-Tex Standard 100”国际生态纺织品环保认证,并在2009年7月顺利通过ISO9001:2008国际质量管理体系认证,2010年8月通过了沃尔玛等多家外资企业的验厂。

公司坚持“尊重人格、发挥能力、收获丰厚、回报迅速”的人才理念以及“以德兴业、以诚致胜”的经营哲学,致力于为国内外客户提供最高品质的拉链服饰产品及服务。

在企业管理中,公司严格执行当地的劳动法规,提供包食宿、购买保险、享受法定假期、节日礼品、生日礼物和团队活动等福利。我们热忱欢迎各界精英加入,携手共创美好未来。

泰朗精密,一家专注于设计、研发、制造及全球销售与安装各类不锈钢管、板、棒、型材、焊接材料、法兰、管件等产品的综合性集团。其产品广泛应用于石油化工、压力容器、化工机械、水力电力、乳品制药、环保设备、航空航天与船舶装潢等多个行业领域。

为确保产品质量与效率,泰朗精密引进了国内领先的冷拔生产线16条,冷轧生产线20条,配备3座光亮退火炉与2条涡流探伤设备,同时拥有超声波检测仪、水压试验设备等先进的产品检验工具,全面保障产品品质。

公司在质量管理方面,已通过ISO9001:2000英国劳氏质量体系认证,并获得了法国、德国劳氏、挪威、中国、美国、意大利等7个国家的船级社工厂认可,欧盟PED认证,三级计量认证,特种设备许可证以及省级企业标准化管理体系认证等。这表明公司具备严格的品质控制流程与先进的生产技术。

作为一家以精密无缝管为主要生产方向的企业,泰朗精密的生产范围覆盖直径从3.18毫米至630毫米之间的产品,年产能可达10000吨,年产值达到3亿元。

展望未来,泰朗精密致力于与社会各界伙伴紧密合作,共同开拓市场,共创美好前景。

中国人寿保险(集团)公司,简称中国人寿或中国人寿保险,是位于北京的大型国有金融保险企业,位列世界500强及中国品牌500强,为中央金融企业。其历史可追溯至1949年成立的原中国人民保险公司,后于1996年拆分为中保人寿保险有限公司,1999年更名为人寿保险公司。2003年,经国务院批准及保监会许可,原中国人寿保险公司重组并改制为中国人寿保险(集团)公司,业务覆盖寿险、财险、养老保险、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域,并通过资本运作涉足银行、证券等其他金融和非金融机构。该集团及其子公司共同构成我国规模较大的国有金融保险集团。

2013年,中国人寿保险(集团)公司的总保费收入达到3868亿元,境内寿险业务市场份额为31.6%,总资产达到24071亿元,成为中国资本市场的重要机构投资者之一。自2003年起,连续13年进入《财富》全球500强榜单,排名54位;连续7年入选世界品牌500强,位居第237位;同时入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强,位列第15位。在2003年12月于纽约、香港两地上市后,该公司于2007年1月回归境内A股市场,成为内地资本市场“保险第一股”及首个在纽约、香港和上海三地上市的保险公司,并成为市值较大的上市寿险公司。

我公司拥有一支具备良好业务素养、丰富劳资人事工作经验和先进人力资源代理理念的专业团队。作为专注于人力资源研发、咨询和服务的专业机构,我们依靠政府和劳动部门的支持,系统分析并深入研究人力资源市场的供需关系和发展趋势。秉持务实的管理风格和简化的工作流程,我们致力于人力资源的综合开发和有效利用,为客户提供全面、专业的服务,解决企业在用人方面的后顾之忧。结合国际先进的经营管理理念、管理方法与中国智慧文化思想,我们形成了以人力资源开发为核心,涵盖人才派遣、信息咨询、培训和策划服务等五大模块的综合业务体系。公司的业务范围包括职业介绍(需许可证)、就业指导、劳务派遣(不含境外)、企业管理及投资咨询、商务信息咨询、人力资源管理及咨询、人事政策咨询、人才网络信息服务、人力资源开发、教育信息咨询、人才信息咨询服务、财务咨询、人才培训信息咨询、企业内训咨询服务、职业规划、企业营销策划以及人才招聘会的组织承办。公司秉承“为人才创造机会,为企业发掘资源,为社会创造价值”的宗旨,致力于为客户创造最大价值。我们坚持“人力资源为企业第一资源”的经营理念,通过建立严格的招聘和培训体系,打造集培训、服务和管理于一体的信息化人力资源服务平台,力求成为东北地区最具专业性的人力资源服务机构。

如同一个新的起点,匠领在2015年由一支拥有超过10年设计和生产吹瓶模具经验的团队创立。秉持着“超越自我,做得更好”的共同理念,我们专注于为国内、日本及欧洲客户提供高精度的吹瓶模具以及快速的技术支持。匠领致力于成为全球领先的高品质吹瓶模具制造商之一。