长春成本管理
平均月薪
¥12400
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薪资福利
长春成本管理收入怎么样？
平均月薪
¥12400
排名第9
长春成本管理一个月多少钱？平均工资为¥12400，其中收入在0k至8k的人群占比最多，达60%; 收入在15k至30k的人群占比适中，达40%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬，仅供参考。
长春不同年限的成本管理收入相差多少?
工作年限对应的薪资区间
工作年限对于长春成本管理岗位的收入有多大影响？没有经验的应届生薪资区间为4000元至6000元，有1到3年工作经验的人群薪资区间为4000元至6000元，有5到10年工作经验的人群薪资区间为6000元至8000元，有十年以上工作经验的人群薪资区间为15000元至30000元。数据依赖于各平台的公开数据，有所波动，仅供参考。
长春不同学历的成本管理收入相差多少?
学历对应的薪资区间
学历对于长春成本管理的收入有多大的影响？本科学历的薪资区间为9000元至16000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
就业前景
长春成本管理就业前景怎么样？
09月新增职位
3
预计该职位在未来将处于强需求状态
长春成本管理岗位的就业前景怎么样？2023年9月长春成本管理新增3个岗位，在全网公开岗位中新增岗位数排名第1名，长春成本管理这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来，请客观对待，仅供参考。
长春成本管理每月新增多少职位？
新增职位数
长春成本管理近六个月中每个月新增开放多少职位数？2022年12月新增5个职位，2023年4月新增1个职位，5月新增3个职位，6月新增3个职位，7月新增1个职位，9月新增3个职位。数据更新时间截止2023年09月，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
长春不同工作年限的成本管理的最新薪资是多少？
最新薪资
工作年限对于长春成本管理岗位的收入有多大影响？长春成本管理的年平均涨薪幅度为87%，应届生薪资为¥5000/月，工作年限1到3年的人群薪资为¥5000/月，工作年限5到10年的人群薪资为¥7000/月，工作年限10年以上的人群薪资为¥22500/月。曲线越向上代表薪资越高，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，时间不同可能会产生波动，仅供参考。
长春不同工作年限的成本管理工作机会占比
工作年限不同，长春成本管理的工作机会是否相同呢？面向工作年限10年以上的人群职位开放数为1个，占比为100%。数据截止于2023年09月，数据来源依据于各平台公开薪酬数据，仅供参考。
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| >10年 | 1 | 100% |
城市对比
成本管理去哪里工作更好？
成本管理工作城市排名
成本管理在全国哪个城市的需求量最高？去宁波市工作好还是去上海市工作好？成本管理在上海市的需求量最高，宁波市其次，但宁波市平均房价低于上海市，平均月薪低于上海市，整体的竞争力指数宁波市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据，竞争力指数为平台自行分析得出，仅供参考。
房价数据来源：城市房网
谈职薪资竞争力指数：
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度，指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高
我们的计算方式：
0.3*MinMax（平均薪资）+0.6*MinMax（职位开放数增长率）+0.1*MinMax（生活成本）
类似职位
想知道和长春成本管理类似的职位有哪些吗？长春成本专员、长春成本控制、长春成本会计，这些职位都有着一定的共同技能。其中，长春成本会计的平均月薪最低，为¥7500/月，长春成本控制的平均月薪最高，为¥16200/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出，仅供参考。
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