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人事助理实习生

人事助理实习生是一种为了获取人力资源管理经验和提升职场技能而在人力资源部门进行实习的岗位。实习生将协助人事部门的工作,包括但不限于招聘流程管理、员工档案管理、员工福利管理、培训协调和员工关系维护等方面。在实习期间,人事助理实习生将有机会学习和参与各种人力资源管理活动,并通过与团队成员和其他部门的合作,了解公司内部的运作和管理流程。实习生还将有机会接触到各种人事管理工具和软件,并且借此机会培养自己的沟通、协调、组织和解决问题的能力。这个岗位为实习生提供了一个宝贵的机会,帮助他们在人力资源领域积累经验和建立人际关系。

平均月薪

¥3100

来自全网1,712份数据

最低¥2700
¥3100
最高¥3600
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薪资福利

人事助理实习生收入怎么样?

平均月薪

¥3100

排名第35

查看人力资源类全部排名

人事助理实习生一个月多少钱?平均工资为¥3100,其中收入在0k至8k的人群占比最多,达99.5%; 收入在8k至15k的人群占比小部分,达0.4%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。

月薪分布

不同年限的人事助理实习生收入相差多少?

工作年限对应的薪资区间

工作年限对于人事助理实习生岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为3000元至4000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为4000元至5000元,有3到5年工作经验的人群薪资区间为3000元至4000元,不限工作经验的人群薪资区间为3000元至4000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。

应届
1-3年
3-5年
不限经验

不同学历的人事助理实习生收入相差多少?

学历对应的薪资区间

学历对于人事助理实习生的收入有多大的影响?专科学历的薪资区间为3000元至4000元,本科学历的薪资区间为3000元至4000元,硕士学历的薪资区间为3000元至4000元,不限学历的人群薪资区间为3000元至4000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

专科
本科
硕士
不限学历
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就业前景

人事助理实习生就业前景怎么样?

05月新增职位

1349

排名第3
预计该职位在未来将处于强需求状态

人事助理实习生岗位的就业前景怎么样?2024年5月人事助理实习生新增1349个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第3名,人事助理实习生这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。

职位增长比率

人事助理实习生每月新增多少职位?

新增职位数

人事助理实习生近七个月中每个月新增开放多少职位数?2023年11月新增436个职位,12月新增1501个职位,2024年1月新增2030个职位,2月新增1838个职位,3月新增1584个职位,4月新增1397个职位,5月新增1349个职位。数据更新时间截止2024年05月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

不同工作年限的人事助理实习生的最新薪资是多少?

最新薪资

工作年限对于人事助理实习生岗位的收入有多大影响?人事助理实习生的年平均涨薪幅度为10%,应届生薪资为¥3400/月,工作年限1到3年的人群薪资为¥4700/月,工作年限3到5年的人群薪资为¥3800/月,不限工作年限的人群薪资为¥3100/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

不同工作年限的人事助理实习生工作机会占比

工作年限不同,人事助理实习生的工作机会是否相同呢?面向应届生开放的职位数为72个,占比为6%;几乎没有面向工作年限1到3年的人群的职位;面向不限工作年限的人群职位开放数为1105个,占比为94%。数据截止于2024年05月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届72
6%
1-3年1
0.1%
不限经验1105
94%
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城市对比

人事助理实习生去哪里工作更好?

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人事助理实习生工作城市排名

人事助理实习生在全国哪个城市的需求量最高?去深圳市工作好还是去北京市工作好?人事助理实习生在北京市的需求量最高,深圳市其次,但深圳市平均房价高于北京市,平均月薪高于北京市,整体的竞争力指数深圳市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。

城市职位数平均月薪城市平均房价谈职薪资竞争力指数
123¥3600¥68200
328¥3400¥65500
140¥3400¥67900
72¥3400¥38400
120¥3100¥42800
51¥3400¥21300
52¥2900¥16600
103¥2800¥19300
58¥3100¥28900
31¥4400¥24900

房价数据来源:城市房网

谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高

我们的计算方式:
0.3*MinMax(平均薪资)+0.6*MinMax(职位开放数增长率)+0.1*MinMax(生活成本)

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想知道和人事助理实习生类似的职位有哪些吗?HRBP总监、营销HRBP、区域HRBP、HRBP、人力资源总监、人事培训专员、人力资源专家、人力资源专员,这些职位都有着一定的共同技能。其中,人力资源专员的平均月薪最低,为¥7400/月,HRBP总监的平均月薪最高,为¥33700/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。

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